医护人员心得体会(优选九篇)。

教案课件是老师上课中很重要的一个课件，所以老师写教案可不能随便对待。与此同时老师写好教案课件，对自己教学情况也能有所提升。我们需要从哪些角度来写教案课件呢？考虑到你的需要，小编特地编辑了“医护人员心得体会(优选九篇)”，希望能帮助到你，请收藏。

医护人员心得体会 篇1

前不久，医院组织我们全体医护人员共同收看了一场汪中求先生《细节决定成败》的精彩演讲，感触颇深，觉得对我们日常工作及生活都很有指导意义。

现在社会中有很多人的性格浮燥、随意，这逐渐成为一种风气，没有规矩不成方圆，良好的制度在现今企业管理中成为至关重要的因素。制度不是一朝建立的，也不是一成不变的。一个有生命力的制度必定是不断变化的，不断完善的，是在渐进趋向企业发展需要的。制度的建立需要对细节的认识和把握，而制度的执行更需要关注细节。汪中求先生在里面举了很多例子，都是体现细节的重要性。在当今市场激烈的竞争中，很多事情往往都是输在细节上，往往是接触中的一句话，一个不经意的动作，文件上的一个字，都可能导致竞争上的失败。“百分之一的疏忽，就有可能导到百分之百的失败”，大家在学习《细节决定成败》中有了共同的认识，使我们体会到无论做什么工作，都要得视小事，关注细节，把小事做透、做细，细中见精，小中见大的道理。把这种心得体会联系到各自的工作中，无论做什么事情，都不要忽视细节，要把重视细节，将小事做细，培养成一种习惯。成功是一个日积月累、持续不断的过程，任何企图侥幸、立即有成的想法都是注定要失败的。一个人小事做不好，工作粗枝大叶是难以成就一番大事业的，芸芸众生，能做大事的实在太少，多数人还是在做一些具体小事，琐碎单调的小事，但这些小事、琐碎的事，是成就大事不可缺少的基础。

海尔集团总裁张瑞敏先生说过：什么是不简单？把每一件简单的事情做好，就是不简单。什么是平凡？把一件平凡的事情做好，就是不平凡，所以无论做人、做事，都要重视细节，从小事做起，从点滴做起。

“千里之堤，毁于蚁穴。千里之行，始于足下”让我们从小事做起，从身边的每一个细节做起，从良好的行为习惯做起，成功之路就在我们面前，让我们共同铭记细节决定成败。

医护人员心得体会 篇2

白日是一个美丽的季节，而白日却是最明媚的季节，因为这一天是白日，所以我在白日的傍晚时间里，一起学习白日，一起看白日，在白日的光辉里面，感受到了那一天的喜悦，也体验了生活中的点点滴滴，这样的学习，让我在白日的日子里过得充实又难忘了一天，虽然有些累，但是，我很开心，因为在白日里，我看到了自己的成长，我也学会到了许许多多的东西。

在这个月里，我感受到了自己的长大，在自己的生活中，感受到了生活的美好与平淡；在一次次的感受中，我的思想觉悟也有了更高的水平。我感谢白日的这个夏末，让我有这么一段时时间去体验生活，去感受生活。

在今天的学习中，我体会到了很多，也感悟很多，也许这就是人生，只有真正的体会到了生活的乐趣，才能真正的学会感受生活，也才能更好的去生活，才能学会如何去生活，才能更好的去奋斗。我也希望，我们医院越办越好。

医护人员心得体会 篇3

3月25日，我参加了集团公司工会举办的女职工礼仪知识培训讲座，讲课由中原工学院杨静教授授课。通过聆听杨教授的礼仪讲座，并观看了相关的礼仪视频，我觉得我们在服务的礼仪方面还存在许多不足，觉得集团公司工会组织的礼仪培训非常必要，非常及时，通过学习让我受益匪浅。

我们中国素有“礼仪之邦”的美誉。特别是服务窗口单位，作为直接服务旅客的工作人员，文明礼仪更显得尤为重要，工作人员的举止、表情、谈吐、待人接物等方方面面，都能展示一个人的素质修养，一个单位的整体形象。通过文明礼仪的培训，许多知识让我恍然大悟，原来在服务工作中我们有很多地方做得不规范，从小小的鞠躬到文明用语，从站姿、坐姿到肢体语言，从微笑露出几颗牙齿到引导的站位和手势……这些方面我们都还有很大的问题和不足。比如在日常工作中使用文明用语时不注意面部表情、为旅客指引方向时惯用食指、回答询问时不注意语速、与人交流时眼睛会有瞟来瞟去等常见问题……仔细想来，在没有系统的学习礼仪之前，这些现象在我们身上或多或少都会存在。换位思考，当旅客进入一个汽车站时，看见一个面无表情、吐词不清的工作员时会是什么感觉，相信旅客不会有愉快的心情。在需要用服务才能留住旅客的今天，谁还再愿意来我们的车站坐车呢？

十分庆幸自己能聆听到杨教授的这一堂课。虽然一堂课不足以改变所有的问题，但它从思想上开启了一扇自我改进和提升的大门，它对自己的工作和人生都将起着潜移默化的作用，从这个角度讲，这一堂课意义重大而深远。回归到本职工作，我们在日常服务工作中应真正做到“注重细节、追求完美”，不仅在文明礼仪方面，而且在业务技能方面，都要力求做好每一件事，真正为旅客营造一种温馨美好的乘车体验和感受，这才是我们服务的最终目标。

医护人员心得体会 篇4

医者仁心，大爱无疆

前有“逆行者”，后有“守家人”。在这场没有硝烟的战争中，广大医务工作者舍生忘死，英勇奋战。他们身后，是亲人们关切、支持的目光。

北大人民医院呼吸内科主治医师李冉已经不是第一次执行国家任务了。20__年，他作为“组团式”援藏医疗队员完成了为期一年的援藏任务。李冉的母亲也是一位传染病大夫，此次知道儿子要去前线支援，她点点头，什么话都没说。她一晚上都没怎么睡，凌晨3点就开始蒸馒头为儿子送行。

北京大学第一医院重症医学科护士李佳辰是国家支援湖北医疗队队员，她的妈妈__年前曾参加过抗击非典的战斗。日前，她在写给妈妈的信中说：“17年前，虽然我还小，不能确切地理解何为前线、何为没有硝烟的战场，但在我心里，妈妈是个拯救生命的英雄。如今，我也像当年的您一样，肩负使命，站在这个没有硝烟的战场上。17年后，我终于成了您!”

北京大学第三医院副院长、呼吸与危重症专家沈宁接到命令后，来不及与家人告别，直接从医院奔赴武汉。17年前，非典疫情暴发，31岁的她主动请缨，坚守一线;今天，她再次出征，迎战新冠肺炎疫情。

中日友好医院医生段军大年初二带领20名医疗队员来到武汉。为了不让家里人担心，他关闭了自己的微信朋友圈，只说留在北京值班，但每天睡前都会跟家人报平安。“国家利益为先，这是人民最需要我们的时候。”他说。

国家支援湖北医疗队队员、北京医院保健医疗部护士王媛媛在写给两个女儿的信中说：“孩子们，今天妈妈用行动给你们讲一个道理：当国家危难的时候，一定要舍小我、成大我。妈妈的天职是救死扶伤。国家有难，舍我其谁?妈妈爱你们，爱你们成长的土地。妈妈会用另一种方式守护你们!”

没有一个冬天不可逾越，没有一个春天不会来临。为了亿万人民的健康，广大白衣战士夜以继日、连续作战，用生命筑起了钢铁防线，挺起了民族的铮铮脊梁!

医护人员心得体会 篇5

年2月15日上午10:30，天气依然寒风兮兮，但我的心是热血沸腾的。寒风中，我亲爱的同事和家人陪伴我踏上了援鄂医疗征程。

2月15日凌晨，密切接触者采样出任务回来不久，电话那头又传来了组建山西第八批支援湖北医疗队，集结的命令。休息片刻后同事们也为我忙碌了起来。晨间，随着理发器嗞嗞的振动、随着青丝的落地，眼泪不禁在眼眶中打转，虽然失去了长发，但却是为我心爱的护理事业做出的奉献。

上午，我带着医院为我准备的医用防护物资、生活物资及叮咛来到了机场，片刻的告别就是我出征的号角，在候机厅的宣誓又一次让我热血沸腾，豪迈的誓言一直萦绕在我的耳旁。集合的号角吹响，我带着领导、同事和家人的叮咛踏上了征途，心中的滋味五味杂陈，每个人眼中都含着不舍得泪水，他们是我最坚强的后盾。为了打赢这场没有硝烟的战争，我暗自心里为自己加油鼓劲，我会和我们来自三晋大地的近千队友们一起努力，在这片荆楚大地绽放我们的三晋风采。

随着飞机的轰鸣，午后我们降落在荆楚大地，这意味着我们的医疗救援工作已经开始。请每一位关心我的人放心，我定会不辱使命，完成好医疗队交给我的任务。走出航站楼的那一刹那，看着漫天的飞雪和地上没有结冰的道路，也许这就叫风雨同舟，温暖大地大爱无疆。

记得在一个班上，交班时，同事叮嘱我们，有名患者由于隔离时间较长，心理承受能力下降，有轻生的倾向。我们今天重点的工作就针对她进行了进一步的心理疏导，这个重任落到了我的肩头，一开始还觉得“轻生”会不会有攻击倾向?心里不由得紧张了起来，不过转念一想，大家都在我身边，没什么好怕的，安心交流以后，我发现这就是人们在无奈之下的冲动结果，经过我耐心的开导以及病友们你一言我一语的安抚，患者慢慢恢复了信心。

稍作调整后，就进入了我们方舱医院特有的“方舱时间”。我和来自山大二院同事一起带着舱友们跳起了手语舞。想想，这手语舞还是我们家小男子汉教我的，没想到在这里用上了。而且在这里手语舞的意义又升华了。看着这里大姐姐、小姐姐们都是那么的积极向上。就连那位“糊涂”病友也加入了我们，为自己加油鼓劲，使得与他们只有一层防护服相隔的我顿时充满了力量。结束了工作，我把“糊涂”交给了我的同事，一定要让他慢慢恢复起来，尽快打败病毒，早日康复。

逆境中的人们总是充满着力量，听昨天上班的同事讲，我们负责的病区病友们已经成立了临时的党支部，并且分工明确。这些挺身而出优秀的党员们，使我们的工作轻松了不少。在这里我衷心的谢谢他们。在这里，已经没有了世俗的尔虞我诈，只留下了人们纯洁的心。

家中的牵挂，同事们的叮咛，领导们的嘱咐，使我充满了力量。我是太原中西医的一份子，我是援鄂医疗队的一份子。为了我们共同的目标，加油!

医护人员心得体会 篇6

在xx年的第一天我们医院进行了一次全面的护士培训，虽然培训的时间不长，但是培训的效果是可观的，所以我在这次全面培训的时间里，认真听讲、做笔记，在这短短的培训里面受益匪浅，感觉自己学到的远远不如我们自己想象中的那么简单!

通过学习，我对护士这个职业有了更深的认识。作为一名护理工作者，我的责任就是要努力的完成好护理的每一项工作，给每一个病人都以人类最大的安全感。这不仅能提高工作质量，同时给病人以人文关怀，使病人感受到来自护理部的关怀，感受到即使是一名累的`治疗护士，也应该感到的快乐，这样才能充分的理解我们的工作，让病人感受到来自护理部的温暖!

作为一名护理工作者，我们应该有一颗同情心。对待病人要有一颗同情心，要有一双愿意工作的手。病人的心理状态，对护理质量的提出我们有很高的要求，我们的工作质量，与医疗护理工作是紧密相关的，我们应该给病人以人文关怀，使病人感受到来自护理部的关怀，感受到来自医院的温暖!用一颗同情心让他们感受到来自医院的关怀，来自护理部的关怀!这样他们才能相信护理部的工作实行，才能更好的促进护理质量的提高!

作为一名护理工作者，我觉得应该做到“三下乡”活动：“走进农村，走进社会，关心农民疾苦;

走进医院，走进病人，关心爱护农民疾苦;走进妇女儿童，走进妇女儿童，走进妇女儿童心灵。”

作为一名护理工作者，我们必须具备一颗爱心。当我们的工作受到病人或家属的关怀时，我们的心理最为敏感，最为细腻。一句关切的问候，一个甜甜的微笑，对病人或家属是十分关切的。这不仅能提高工作效率，同时给病人以亲切感，这也是做好护理工作的前提。

作为一名护理工作者，我们必须具备一颗同情心。当我们的工作受到病人或家属关怀时，我们的心理更为细腻。一句关切的问候，一个甜甜的微笑，对病人或家属是十分关切的。这也是做好护理工作的前提。

总之，护理工作是一门精细的艺术。我们应该用一份责任心，一份细心和一份耐心，加强自己的责任心，为病人和家属提供更好更优质的护理服务!

医护人员心得体会 篇7

尊敬的各位领导、各位同仁：

大家下午好。

过去的一年，我们在上级党委的领导下医院各项工作取得了好成绩，“两个效益”有新的突破，创下了历史最好水平。，摆在我们面前的任务光荣而艰巨。我们的年初工作计划明确提出今年的中心工作是“开拓进取、团结拼搏、创建二级甲等医院”。今天，我们召集全院职工举行创建“二甲”动员大会，目的就是进一步落实今年制定的工作目标。

这是我们难得的机遇，更是巨大的挑战。我们要充分意识到创建二级甲等综合医院的重要意义。进一步增强创建工作的责任感和使命感。

创建二级甲等医院是提升医院综合竞争力的必然选择，是规范服务行为，减少医疗纠纷、实现医院安全的发展迫切需求。当前，人民群众日益增长的健康需求对医院服务提出了更高要求，随着新医改各项政策的实施，医院发展正如逆水行舟，不进则退。我们必须着眼于长远发展的战略眼光，居安思危、与时俱进，积极开展创建二级甲等医院工作。

通过创建二甲医院，一是促进医院更加科学化、规范化、制度化；二是可以整体提升医院综合竞争力；三是促进医院各项操作常规更加规范、制度执行更加到位；四是可以发现人才、锻炼人才；五是可以树立全院示范带动作用。所以，希望全院各个岗位上的医务工作者站在讲政治、讲全局的高度；进一步增强责任感和使命感，化压力为动力，变责任为行动，以奋发有为的精神状态自觉投身到创建工作之中。

等级医院评审与医院管理年活动有着实质性的区别，医院管理年的中心是管理规范，等级医院评审的中心是技术达标，这一点，我们必须有爱有清醒的认识，如果撇开医疗技术，再好的管理再好的档案都不可能通过评审！

在等级医院评审中，我们提供给专家的是佐证医疗技术的依据，是证明我们能够提供与二甲医院适应的服务能力和依据。

这就要求我们认认真真的从基础做起，从我们的日常工作一点一点做起，不断提高医疗质量，切实保障医疗安全。

医疗卫生工作与人民的健康的生命密切相关，人民群众往往通过医疗卫生服务看经济社会发展成果。患者在就医的时候不仅仅关注医院的医疗水平，而且更加关注医院的人性化服务。没有一个良好的行业作风，没有一个融洽的医患关系，得不到病人的信赖，医院开展的医疗技术就是有隐患的，是不安全的，是随时会出现纷争的，这样的医院，是不可能得到人民群众认可的，是不可能通过等级评审的。

能否保证我院的.“二甲”评审按计划顺利进行并达到预期目的，取得明显成就，责任在于领导，关键在于纪律。

在创建工作中，各领导小组和各科室负责人要切实负起领导和组织责任，要将此项工作摆在重要日程，要把全部的工作中心放到创建工作。要勇于承担责任，着力抓好落实，督导小组要严格制度纪律，要定期检查创建工作落实情况。

我院目前离“二甲”还有巨大的差距，而且时间紧，任务重，不能有丝毫的懈怠和放松。面对严峻的挑战，我们要有坚定的信心，要有必胜的把握，要集中精力，迎接挑战。

同志们，“二甲”医院迎评工作任务极其艰巨，这是对我们领导班子和全体职工的考验，我们坚信，有各级领导的大力支持，有一个团结战斗的领导班子，有一个不怕吃苦，乐于奉献的职工队伍，只要我们团结一心，齐心协力，努力拼搏，勇攀高峰，我们的目的一定能够达到。

谢谢。

医护人员心得体会 篇8

在医疗救人的工作中，医务人员要做到“急患者所急”，“急患者所需”。要善于总结和积累经验，不断提高专业技术水平。在实际工作中，要不断加强自身业务知识学习，以便更好地为患者服好务。

在实际的工作中，一定要做到“急患者所急”，“患者所需”。

“急患者所急”，“患者所急”。要善于总结和积累经验，不断提高专业技术水平。在实际工作中，要不断提高自身专业技术水平，在实际工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。

在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。

“急患者所需”，“患者所需”。要善于总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。在实际的工作中，要不断总结和积累经验，不断提高专业水平。

医护人员心得体会 篇9

“任务交给了我，我就要上”

王__是市二院眼病医院（__市眼科医院）护理部一名年轻的“90”后护理干事，在家里是一个两岁孩子的母亲。十四运前夕，为了加强疫情防控工作，确保赛事顺利举办，按照省市部署，王__被__区抽调至__火车站，负责中高风险和境外经__站来渭返渭人员的转运和分流工作。

“简单地说，就是把‘红码’‘黄码’人员转运到相应的辖区，落实相关隔离政策，这可是个零距离、高风险的岗位啊！”市二院眼病医院（__市眼科医院）办公室主任高__说，“接到组织的电话通知后，我们蕊娟一句推托的话都没有，坚定地接受了任务！”

那是7月29日下午6时许，医院组织党员干部职工开展观影活动，王__正沉浸在《中国医生》感人的剧情中哭得稀里哗啦时，接到了科室来电——今晚8时30分在__区疾控中心集合，前往__火车站。

得知消息后，高__和另一名同事随即陪着王__离开了影院，回家简单收拾行李后，等不及在外玩耍的女儿回来，便赶往集合点。行车途中，遇到了两岁多的女儿，时间紧张，王__没有下车，只是摇下车窗，与女儿挥手告别。孩子出生以来，她们从未分开过，王__心里特别不舍。小家伙则是一脸“懵”，妈妈给她说“再见”，她也摆着小手给妈妈“再见”，全然不知发生了什么，这让王__更加难受，忍不住流下了眼泪……

从接到任务到正式出发的一个多小时，紧紧张张、匆匆忙忙，直到当晚12时许，王__和小组另外两名队员才在__火车站周围找了一家宾馆安顿下来。第二天一大早，她便上岗投入到紧张的工作中。

身边的同事都知道，王__的丈夫在铁路工程单位工作，常年在外，家里大小事情都靠她一人打理，况且孩子还小，正需要母亲的陪伴和照顾。这些“借口”她随便提一个，也许就能成为不去的“挡箭牌”。但是她没有，而是毅然决然地接受了任务。面对大家的褒扬，王__说：“谁家没有孩子、没有困难呢，任务交给了我，我就要上！”

“我啥都不害怕，只想着把责任担起”

__火车站本就人员密集、流动性强，又正值暑期，疫情防控责任重大。

上岗第一天，摆在王__和队员面前的是一片“空地”。摆桌椅、定流程、做协调，凭借着曾经在__火车站参加疫情防控工作的经验，王__积极出策出力，三人又快又好地筑起了“__阵地”。

按照工作流程，凡中高风险地区和境外经__火车站的来渭返渭人员，都要“交付”__小组，王__她们负责与各县（市、区）疫情防控办联络、分流，协调救护车“点对点”将人员转至基层隔离点。这意味着她们必须和这些人员“密切”接触。

“你害怕过吗？”记者问。王__笑言：“说真话，我没想过害怕不害怕，当时脑子里只有一个念头，就是这个岗位太重要了，我一定要负起责任。”

火车站人来人往昼夜不息，疫情防控也要求24小时全天候。王__和队员们轮班，最长的时候要连续工作16个小时才能休息。暑天炎热，包裹在防护服里，更是汗流浃背、闷热难受。

“热是一方面，最麻烦的是上卫生间，不仅费事，还浪费防护服，所以，上班时候，我就忍着不吃饭、不喝水。”王__告诉记者，虽然没有人要求必须这样做，但她认为工作就应该精益求精，该付出的就要付出、该克服的就要克服，这是一种自觉。

疫情防控人员属于半隔离状态，每天两点一线往返于岗位站点和宾馆，回到宾馆后，便一人一间房，不能外出走动。这段时间也不好熬。王__很想孩子，可每次给家里打电话、发视频，孩子一看到自己就会喊“妈妈”“我要妈妈”哭个不停。她便忍住不再联系家里，看着家人发来孩子的照片和视频，一次次默默流泪。

在王__看来，这些都不算啥，最让她感到难受和委屈的是在工作中。面对严格的疫情防控要求，有个别群众不理解、不支持，最后把“气”都撒在她们身上。“我能理解他们，病毒面前，谁都觉得无辜又害怕，难免闹些情绪。”王__说，特别是遇到老人、小孩等，看着他们的实际困难，自己心里很不好受，但仍然要“吞”下委屈，耐心劝导，“坚决不能在原则性问题上打折扣、出问题！”

60多天里，王__就这样坚守着、努力着，圆满完成了工作任务，为十四运顺利举办贡献自己的一份力量，对外树立了__医务工作者的良好形象，也为__市第二医院赢得了荣光。

“二院是我家，‘家风’滋养我”

一个人的优秀不是偶然的呈现，而是长期的积淀。在医院领导、同事和病患眼里，王__在工作上一直都非常努力——敢担当、有热情、讲奉献。

谈起这位“90”后，她的直接领导、市二院眼病医院（__市眼科医院）执行院长权菊玲句句都流露着关爱和信任。“别看她年龄不大，工作非常老练，主动性很强，愿意往前冲。”权菊玲说，就拿疫情防控这项工作来说，2020年春节疫情暴发时，王__主动请缨到一线去；后来医院安排她负责眼病医院的疫情防控工作，从扫码、测温、登记到就诊引导、场地消杀、制度制定等，“台前幕后”、从无到有，她都打理得井井有条；今年春节，她又主动请缨参加__火车站疫情防控工作；才结束，她又投身到义乌商城新冠疫苗注射点工作；这次又保驾十四运……她主动作为、敢于担当的精神值得大家学习。

“王__还是一个有心人。”眼四科护士长何燕江说，“特别是对病患非常用心。”她在楼道中看到病患和家属之间发生的一些情景，便能从他们的神情神态或只言片语中“捕捉”到信息，哪些人情绪不稳定、哪些人家中有困难、哪些人对手术有担忧……她都会及时告诉医生和护士，请他们给予重点关注和帮助。

“这些本不属于她的工作范畴，她都能处处留心，为病患着想，更不用说自己的本职工作了。”办公室主任高__补充道，办公室的事多而杂，王__认真细致又善于思考，只要把工作交给她，上上下下都放心。

“对工作有担当，对患者有热情，做人做事有境界，体现了医护人员的仁爱和奉献。”在欢迎仪式上，__市第二医院党委书记徐__也对王__提出表扬，并号召全院向她学习。

王__告诉记者，虽然得到了大家的肯定，但自己始终觉得只是做了该做的事情。她说：“单位是个人发展的平台，二院就是我的‘家’，是这个大家庭的好‘家风’滋养我、成就了我！”

正如王__所言，多年来，__市第二医院始终加强党建引领下的文化建设，良好的文化建设犹如良好的家风，潜移默化地影响着这个大家庭中的每一位成员。

“走进医院，医疗先贤的浮雕、醒目的服务标语随处可见，时刻教育我们见贤思齐；日常工作中，医院紧紧围绕‘团结求实，继承创新’的二院精神和‘仁心仁术，至精至诚，服务是本，安全为魂’的院训进行管理和考核，引导大家自觉恪守，久久为功，内化于心；常态化开展丰富多彩的社会主义核心价值观践行活动，组织大家参加义诊和各类志愿服务活动，提升医务人员的社会认同感、价值感和获得感，树立‘院荣我荣，院兴我幸’主人翁意识；医院还非常重视人才、珍爱人才，尊贤树优，激发干部职工积极向上、团结和谐、干事创业的工作热情。”王__如数家珍般介绍着她的“家风”，言语间充满了自豪。

院党委书记徐__说，把党建作为“根”和“魂”，以文化建设为驱动力，抓好内涵建设，厚植文化理念，让“家”文化和高效执行文化落地生根，全面提升医院的综合服务能力，二院将沿着这条路坚定地走下去，为护航百姓健康、建设“健康__”作出新贡献。

以上就是《医护人员心得体会(优选九篇)》的全部内容，想了解更多内容，请点击医护人员心得体会查看或关注本网站内容更新，感谢您的关注！

文章来源：//m.jab88.com/j/142991.html

更多