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学校党建工作总结

2024学校党建工作总结(汇编十二篇)。

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学校党建工作总结【篇1】

在先进性教育活动中,我校全体党员用心参与,党外群众热情支持,各支部把先进性教育与解决单位和个人存在的问题结合起来,围绕“如何发挥先进性、提高学校教育教学质量”这一主题,对学校工作建言献策,并开展批评与自我批评,提炼出学校持续共产党员先进性的基本要求为:发扬传统续佳绩,把握机遇求发展;聚精会神抓管理,一心一意提质量;履职尽责做先进,同舟共济创辉煌。我们要求全体行政干部首先要有“四情”,即对学校有感情,对师生有热情,对工作有激情,对困难有豪情

其次要带头发扬“埋头苦干,扎实工作,求真务实,争先进位”的精神,要不受任何干扰,不为私利诱惑,甘于吃苦,乐于奉献,探求科学高效的管理思路。我们要求全体党员努力提高师德修养,做为人师表的榜样;刻苦钻研业务知识,做教育教学的能手;用心参与课程改革,做教育创新的先锋;出色完成自身工作,做履职尽责的模范;自觉遵守法律法规,做依法执教的标兵;自觉抵制不良风气,做廉洁从教的先进。

学校党建工作总结【篇2】

学校党建情况工作汇报

各位领导:

我校党建工作在昌吉市党委、市教育党工委的关怀指导下,高x邓小平理论伟大旗帜、以“三个代表”重要思想、十六届四中全会精神为指导,贯彻党的教育方针、《中国共产党党员权利保障条例》,树立“立党为公、执政为民、率先垂范”的思想,积极发挥学校党总支的政治核心作用,率领全体党员和干部,按照创建“五好”党总支的要求,本着抓党建、促教学、上水平的原则,与时俱进,开拓创新,团结一心,奋发拼搏,党建工作取得了突出的成绩,现将我校党建工作汇报如下:

一、基本情况:

我校现有教职工171人,其中党员61人,占全校总人数的36%,其中男党员27人,女党员34人,少数民族党员6人,党总支下设四个党支部,初一、初二、初三年级党支部,教辅教勤党支部。

近年来,我校党总支重点抓党总支的政治核心作用、战斗堡垒作用,充分发挥党员的先锋模范作用。全体党员均为学校的领导骨干力量,党员在学校各处、室、年级组、教研组等部门担任领导职务的占党员总人数的83%,42名班主任中党员11名,占党员总人数的26%,年终表彰各类优秀中党员33人,占党员总人数的54%,教学中大多数的党员教师教学成效优良,“党员示范班”、“党员示范岗”、“党员示范课”、“党员承诺书”等一系列活动的开展,有力的推动了学校教育教学工作,同时展示了市二中党员的风采,集中体现了市二中精神面貌。

党总支集中了全体党员的智慧,带领全体党员干部奋力拼搏,在很短的时间取得了一系列令人可喜可贺的成绩。,我校就获得市政府颁发的“先进学校”,党建目标管理考核“先进党支部”、自治区“模范教职工之家”、市级“普法依法治理先进单位”、“巾帼文明示范岗”、教育教学管理二等奖、“德育示范学校”、“爱科学月”活动先进科普学校,宣传报道先进学校、青少年法律学校、平安校园、民主管理先进单位、工会工作目标考核优秀单位、少先队考核先进单位、二级少先队鼓号队、市第十四届中小学田径运动会荣获初中团体第一名、乌市跆拳道比赛团体第一名等。

二、进一步加强学校领导班子队伍建设,发挥党总支的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用

1、进一步加强学校党组织建设,提高干部的整体领导水平

我校党总支通过每年一次的干部竞争上岗的聘用制度,使年轻、有组织管理能力、教学成绩优良的同志进入学校管理层,再让他们在校内外通过不断学习培训,提高他们的整体素质。目前,市二中已经拥有一个精诚团结、管理到位、业务精湛、有创新意识的高素质、高水平的干部队伍。

2、进一步强化了党组织领导下的校长负责制

按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”十六字方针,发挥学校党总支的政治核心作用,完善学校的议事制度,通过“议事制”,有效的防止和杜绝了“家长制”和“一言堂”现象,凡是涉及学校发展规划、学校计划、干部任免、人事调动、调整、职称评定、基建、大型设备的购置处理,大额开支等均通过学校两委会议集体讨论决定。进行“议事”,充分体现学校管理的民主化、法制化、规范化以及科学化。

3、进一步强化了学校党员干部的教育管理

20初开展校党支书记、年级组书记,党员层层签定《党建、精神文明目标管理考核责任书》、《党员承诺书》活动,每半年、年末按照考核责任书和承诺书的内容进行民主评议,增强对党员干部的监督管理力度。

4、深入开展“五好”党组织创建活动

按照创建“五好”党组织标准,我校党总支积极开展各种创建活动,组织全体党员开展“十个一”活动,创建“五好”党员电教室活动,申请创建自治区文明单位活动,创自治区级“巾帼建功先进单位”,创州级“四五”普法先进单位等。

5、党总支领导支持学校工会的监督职能

教职工代表们就教职工最关心的有关学校的发展、教育教学管理的规章制度等进行认真讨论酝酿,增强教职工就是学校主人的意识,充分体现了学校民主管理作风。今年我校工会获得了自治区“模范教职工之家”、市级民主管理先进单位称号。

6、大了党建带团建工作力度。

学校党总支在每周定期听取团建工作汇报,并及时解决团建工作中的问题,从组织上、思想上、工作方法等方面培养团队干部,真正使“党建带团建、团建带队建”“五带六同步”的措施落实到位。今年党总支加大了对团员作用发挥工作的领导力度,要求团员在各班要成为带头力量、骨干力量,团员要起模范带头作用,对团员中表现不好,影响较差的团员通过团活动日进行批评、教育、帮助,限期整改,彻底改变了团员、非团员一个样的状况。少先队开展的初一新生“迈好中学第一步”主题队会教会了学生如何适应中学生活,促进全面发展,深受学生和家长的欢迎。

7、加大对妇女工作的领导力度

学校党总支结合实际以维护女教职工的合法权益和提高女教职工的自身素质为重点,积极调动广大女教职工工作的积极性、主动性、创造性,使她们在各自不同的岗位上充分发挥聪明才智,充分挖掘潜能,奉献青春年华,展示人生价值,涌现出一批女强人,女优秀教师20人,女优秀班主任13人,女优秀教育工作者1人,“五好”文明家庭、“三八”红旗手10人,有近70篇论文分别获国家、区、州、市级奖,“巾帼建功”创建活动的开展,使妇女撑起了学校教育教学的一片蓝天。

三、认真学习邓小平理论“三个代表”、十六届四中全会精神,进一步加强和改进广大党员、干部、教职工的政治思想教育。

1、认真抓好学校领导干部的思想政治教育

学校党总支坚持每月一次的中心组学习制度,并将中心组成员扩大到年级组书记、组长、委员。校党总支紧跟形势,使政治学习有前瞻性,有时电视报纸上刚刚出现报道,校党总支马上就组织党员开始学习相关内容,使得政治学习结合形势、结合学校实际,不落俗套、不走形式。同时还抓好《条例》、《中国共产党党员权利保障条例》、十六届四中全会等有关文件的学习,全年共组织中心组学习9次,每人完成读书笔记2万多字,撰写心得体会8篇,调研论文2篇,参加市委组织的各类培训4人次,学校领导作为领题人的4篇党建论文被选入市教育局党委将要出版的党建论文集。20党支书记、校长与中层以上干部集体谈话6次,个别谈话达100多人次。

2、加强对广大党员、干部、教职工的思想政治教育

我校党总支坚持党员每2周一次,教职工每周一次的政治学习制度。加强教师职业道德和廉洁从教的教育,采取多种形式和方法,通过集体学习、自学、记笔记、开讨论会、写心得体会、看电教片,深刻领会“三个代表”和十六届四中全会精神。通过学习,广大党员、干部、教职工进一步认识到政治理论学习重要性和紧迫性,提高了政治理论学习的自觉性,由于我们坚持理论与实际相结合,政治思想教育取得良好的.效果。

3、认真做好入党积极分子的培养和新党员发展工作

学校党总支重视党员积极分子的培养,党员学习活动要求入党积极分子一并参加,通过学习《中国共产党章程》、十六届四中全会精神,用实际行动实践“三个代表”,把“三个代表”的思想贯彻到教育教学的方方面面。7月1日,张海宇同志被发展为中共党员,为我校党组织增添了新鲜血液。

4、积极开展“党员示范班”、“党员示范岗”、“党员示范课”活动,极大的提高了党员在学校工作中的影响力。学校重要的岗位,工作艰苦的地方,都有党员出现,看到党员为学校起早贪黑、辛勤工作,其他的教职工、学生家长都不由得对党员竖起了大拇指。

四、狠抓党风廉政建设和纠风工作,加强党性和师德教育,形成良好的德育教育氛围

1、学校党政领导高度重视党风廉政工作。党员廉政是学校党总支、校委会的核心工作,从上到下进行廉政建设责任目标签定,学校成立了由党总支书为第一责任人的监督机制,坚持纠建并举的方针,严防死守、防微杜渐,确保党员干部过硬的政治素质,进而营造全体教职工廉洁奉公、乐于奉献的精神。

2、我校党总支、各年级支部坚持思想教育与改善,提高自身素质相结合的方针,建立和完善的党员干部考核机制,并与评优、晋升、评聘挂勾。学校结合第六个党风廉政教育月活动,学校党支部出台了《廉政责任追究制度》,以严格的制度约束党员干部的从教行为。

3、我校党总支以增强党的战斗力、凝聚力、创造力为目标,以“八个坚持八个反对”为主要内容,与时俱进,开拓创新,狠抓落实,通过努力,党员干部的思想有了明显改变,组织观念明显增强,廉洁意识明显提高,工作作风明显改进。

4、加强教师职业道德教育。禁止体罚、变相体罚学生,提倡爱岗敬业、教书育人。坚持学校的工作是为了一切孩子,为了孩子的一切的理念,以人为本,全面提高学生的整体素质。

5、认真贯彻“一费制”,要求全体教师不得私自给学生订资料、买试卷、绝对不允许在学生勤工俭学时出现的以资代劳的现象,若有发生,严肃处理,绝不手软。由于学校廉政教育扎实,督查得力,全年无一例违法乱纪现象发生。

6、信访工作

学校自上而下建立了信访目标责任制,责任到人,目标明确。形成了校内、外信访信息网络,校园内设有校长信箱,每周二为书记、校长信访接待日。对学生、家长、教职工反映的问题,做到了有问必答、有疑必查,能解决的限时解决;凡不能立即解决的,等条件成熟后解决。年度,我校未出现一例学生、家长或教职工越级上访事例。

7、坚持学校中层以上干部蹲班包班制度。学校领导通过蹲班,深入教育教学第一线,了解情况,及时解决发现的问题。这样坚持下来,不但带出了一批优秀的班主任,同时也为学校决策积累了第一手资料。

8、政教处在校党总支领导下,担负学校的德育教育任务。德育教育以培养良好的思想品德、行为习惯的“四有”新人为目标,以对学生良好的日常行为习惯的养成为切入点,通过“学雷锋,树新风”、“民族团结”、“公民道德建设”、“未成年人思想道德建设”等行之有效的德育教育主题,以不同主题板报比赛、阵地建设比赛、故事大王比赛、校园艺术节、歌咏比赛、“珍惜生命,远离x品”、劳教少年现身说法、“迈好中学第一步”为主题中队会为等活动为载体,充分运用校园广播电视台,对广大学生进行各种形式的德育教育,以学校“民主日”活动、家长学校活动的开展,形成学校家庭社会三位一体的管理教育网络,深受学生家长和社会的欢迎。由于成绩显著,我校被授予市级“德育师范学校”、“平安校园”、“爱科学月”活动先进科普学校、青少年法律学校、2004年少先队考核先进单位等荣誉。

五、加快育人环境建设,努力建造适合现代中学生健康成长的良好环境

1、在学校资金十分短缺、各种条件都不具备的情况下,集思广义、群策群力、出主意、想办法,将有限的资金用在最关键的地方,想方设法改善市二中的教育教学环境。一年来,学校文化长廊的建设、校大门、300米跑道的草坪操尝主席台、学生厕所、学生食堂等设施的改建和修建、教学楼实验楼、楼道环境建设、心理咨询室、跆拳道、拳击队、学生民乐队、美术兴趣小组设施的增添和活动的开展,极大丰富了学生课余生活,活跃了学校的气氛,使学生的综合素质得到了很大的提高,以人为本的管理理念得到充分的实施,提升了市二中贯彻党的教育方针的水平。

2、学校今年5月与阿什里民族中学结成民族团结友好学校;与新疆农业技术学院联合办学;与哈尔滨一一三中学;山东昌乐二中结成友好学校,办学信息渠道得到进一步拓宽,为创名校奠定了基矗

3、与武警昌吉支队第七中队结成军民“双拥”单位。

4、学校举办形式多样的教师文体活动,丰富校园文化生活。

元旦,丰富多彩的文艺节目,为师生喜迎新年增添了许多喜庆色彩,5月举办教职工篮球赛、7月庆祝党的生日、教师旅游观光、10月庆祝教师节、参加彩色周末文艺演出、12月组织教师冬季长跑等一系列活动的开展,极大的丰富了教职工的文化生活,也树立了市二中良好的形象。

5、全校师生积极参与红十字会组织活动,我校与昌吉市第二人民医院签订了为教职工提供医疗服务的协议;全体教师响应积极社区号召,为昌吉市贫困人员捐献衣物618件,在天泉大道义务植树;学雷锋活动,师生上街清扫马路和其他公共设施,为五保户送温暖,为印度洋海啸灾区捐款5000余元等活动,得到了昌吉市民的称赞。

6、宣传信息报道工作:

学校党总支、校委会高度重视信息报道工作,并制定了相应的奖励制度,成立以刘江武同志为组长的宣传信息报道组。截止目前为止,宣传我校新人新事新风尚的信息被各级报刊采用的有60余篇,其中,国家级1篇,其中《新疆日报》2篇,《新疆教育报》2篇,《都市消费报》7篇、《昌吉日报》21篇、昌吉电视台1篇,昌吉人民广播电台7篇,市委《信息周报》12篇。通过更多的更好的教育教学的新成绩向社会及时汇报,大大提高了学校在社会上的知名度,促进了学校各项工作的健康发展。使社会对学校的反馈进入了良性循环。

总的来说,昌吉市二中在市委、市政府、市教育局、党工委的正确领导、关心、支持下,学校党总支和党员、干部、教职工同舟共济、全力以赴抓好即定目标任务的落实,教育教学质量保持了较快的提高,各项工作有了新的发展和进步,我们将在已有成绩的基础上,继续努力,不断开拓进取,真抓实干,开创党建工作新局面。

学校党建工作总结【篇3】

为表彰先进,发挥榜样的示范引领作用,通过有关程序,推荐陈等4位老师为县教育系统先进工作者,推荐刘x两位老师等为县优秀班主任。评选出201X年度本校优秀共产党员5名。同时,评选出校先进教肓工作者28名,年度考核优秀等级教师23名。

7、认真落实党建工作制度。认真执行“三会一课”制度,丰富党的组织生活,增强党的活力;党员政治学习等,做到精心组织,专人负责、时间保证、内容充实、记录认真、管理规范。同时认真实施党员目标管理责任制,实行民主评议党员,及时做好党费缴交工作。3月中旬开展党日活动,组织党员赴宏村、黄山参观考察。

8、开好党员组织(民主)生活会。1月份召开了党员组织生活会和支部委员民主生活会,对照《党章》,汇报201X年思想、工作情况;12月份结合“两学一做”学习教育,召开专题组织生活会,进一步查找自身不足,开展党内批评和自我批评,提高思想认识。

9、认真做好发展党员工作。引导优秀教师靠拢党组织,以在教学第一线中青年骨干教师为发展党员的重点,加强对入党积极分子的经常性教育,进一步做好培养教育考察工作。做好预备党员的考察和转正工作,做好2名入党积极分子培养考察工作。

学校党建工作总结【篇4】

一、学校党建工作的特点

1、常规工作制度化

把党总支职能写入章程,实行党务工作领导分工责任制,成立党务办公室,形成了党总支(党务办公室)----基层党支部----党员的工作体系,搭建了党总支领导下的分权式、扁平化治理架构,打通学校管理层级的每一个环节,有效落实党建、业务一体化,严格落实三会一课制度。2019年以来,召开党总支会27次,全体党员大会18次,支委会18次,党小组会18次,书记上党课10次。

2、学习教育常态化

完善了党总支理论学习中心组学习制度,党员教师学习交流活动方案等,将理论学习贯穿党建工作始终。充分发挥灯塔---党建在线和学习强国平台的作用,不断加强自学管理,按时完成各级党组织要求的学习和上传任务。在疫情防控期间,通过学校网站、党员群、微信公众平台、钉钉平台网络直播大会等形式加强对党员干部的学习要求,2020年上半年,党总支组织理论学习中心组集中学习6次,集体研讨3次,组织全体党员教师开展主题学习交流活动6次,上党课5次。

3、活动形式多样化

开展体验式学习活动,锻造坚强党性。先后组织党员到煤矿博物馆党史教育点、原山艰苦创业纪念馆、马鞍山抗日革命教育基地等开展主题党日活动,进行严肃认真的党性“体检”,触动思想灵魂,强化初心使命。依托党员志愿服务队,开展主题党日、党员志愿活动20余次,参与党员520人次,切实发挥党员示范引领作用,落实每名党员都是一面旗帜。

4、组织发展规范化

按照"坚持标准,保证质量,慎重发展”的原则,落实发展党员“双培养”机制,规范党员培养、发展工作。本年度,教学骨干1人被确定为入党积极分子、1人被发展为预备党员、1人按期转正。13名党员获得淄川区优质课一等奖,7名党员被确定为首届淄川名师、名班主任人选。严格执行组织生活会、民主评议党员等制度,确保党员队伍的纯洁性和共产党员的先进性。

二、学校党建工作的亮点

1.创新党课形式,加强初心使命、理想信念教育。

2019年10月19日,组织全体党员到中学进行“1+1契约式帮扶”活动并开展“同上一堂党课”现场教育活动;2019年11月12日下午,组织全体党员走进新时代文明实践站,进行开放式组织生活、社区双报到,开展上情景党课“努力办老百姓家门口最好的学校”;3月12日组织全体党员通过网络视频会议进行“坚守‘五个阵地’打赢疫情防控阻击战”、“战疫时刻尽显党员本色”微党课学习;4月16日通过网络直播给全体党员上“坚持底线思维做足长期准备”的主题党课。5月26日组织全体教职工进行“打造精神特区推进优质发展”主题党课学习。通过形式多样的党课学习与教育,号召全体党员教师“不忘教育初心、牢记育人使命”。

(2)围绕教学中心,打造“阳光润德”党建品牌

依托“阳光润德”党建品牌,加强党建工作与育人工作的结合,做好党建品牌与德育品牌的有机衔接;强化党总支领导下的团委、少先队工作,打造一体化教育体系,全力打造人民满意、师生幸福的品牌学校。

开展了“致敬2020清明祭英烈——线上祭扫”、“加油啊,我亲爱的祖国——诗歌朗诵”、“奋斗的青春最美丽——毕业班网上誓师大会”、“劳动最光荣——居家抗疫劳动实践”、“抗击疫情弘扬民族精神——主题班会”、“学习、担当、奉献、立志——开学第一课”、“浸润书香,阅读追梦——校园读书节”等形式多样的德育特色活动,不断增强学生的公民意识、社会责任感、创新精神、实践能力。

开展党员教师抗疫作品展评活动,有17篇作品被区教体局平台录用,5篇被市教育局平台录用,5篇被学习强国平台刊发。党员教师张琪被评为淄博市战“疫”最美家庭、淄川区最美家庭并在全区表彰大会上分享了她的最美战疫家庭故事。

(3)发挥媒体宣传作用,抓牢意识形态阵地。

加大对意识形态工作的宣传力度,通过微信公众号、学校网站、新闻媒体等各种形式,宣传学校教育教学成果特别是在抗击疫情中涌现出来的先进事迹和榜样,弘扬主旋律,传播正能量。把主流意识形态作为舆论宣传的重点,上半年学校在省、市县各级媒体刊稿达30篇,学习强国省级平台发布我校作品5篇,学校微信公众号发布图文**余篇。

2、围绕教学中心,打造“阳光润德”党建品牌。

学校秉持“阳光健康、天天向上”的学校精神,实施“各展其才,人人成功”的办学理念,始终坚持德育为首,以爱育爱,在主题教育中,提出“校长有目标、学生有理想、教师有追求”的要求,全体师生一步步朝着梦想前行,让教育充盈着幸福,奋力把学校建成“精神特区”。确立了了“阳光润德,展才成功”党建品牌,全力打造人民满意、师生幸福的品牌学校。

3、发挥媒体宣传作用,抓牢意识形态阵地。

今年以来,学校进一步加大对意识形态工作的宣传力度,通过微信公众号、学校网站、新闻媒体等各种形式,宣传学校教育教学成果特别是在抗击疫情中涌现出来的先进事迹和榜样,弘扬主旋律,传播正能量。把主流意识形态作为舆论宣传的重点,上半年学校在省、市县各级媒体刊稿达30篇,学习强国省级平台发布我校作品5篇,学校微信公众号发布图文220篇。

三、存在的问题和困难

1.党建工作与教育教学深度融合不够好。在如何让党建更好地服务教学方面,还有待于深入学习研究。学习政策与指导实践有时不能快速结合起来,对于工作规律和经验总结不足,导致工作做得多,经验提炼少。

2.重业务,轻意识形态和思想政治工作现象存在。部分管理干部存在片面强调教育教学工作,忽视意识形态工作和思想政治教育的情况,没有将教学和意识形态工作协调起来抓,在工作安排部署、检查落实、硬件投入、组织管理等方面都需要进一步规范、提升。

四、改进工作的思路措施

1.确保党组织建设常态化。认真组织学习和实践习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,严格落实全面从严治党要求,加强党组织规范化建设,规范各支部、党小组活动,争创“****”党建工作品牌。

2.确保党建与教学深度融合常态化。把推进教育教学高质量发展和“学生中心、教师第一”思想高度结合起来,把全心全意为教学服务、为师生服务作为衡量党性高低的根本标准。

不忘初心、牢记使命,砥砺前行、方得始终。学校党总支将进一步加强组织领导,创新工作机制,实施有效监督,发挥政治核心作用,为学校发展做出新的更大贡献。

学校党建工作总结【篇5】

尊敬的x书记,各位领导,现将我校党建工作情况汇报如下:

学校党委带领广大党员和师生员工,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面履行管党治党、办学治校主体责任,坚持把方向、管大局、作决策、保落实,学校党的建设成绩显著。

一、把准政治方向,坚持党对一切工作的全面领导

坚持党委领导下的校长负责制和民主集中制,深入落实”三重一大”决策机制和党委会、校长办公会议事规则。严格执行党委中心组集体学习制度,每季度召开x次专题会议研究党建工作,每名班子成员联系x个党支部。及时召开党建和思想政治工作会、全面从严治党推进会,党委班子带头上党课。

二、牢牢掌握意识形态工作领导权

全面落实意识形态责任制,认真执行《党委意识形态工作责任制实施细则》,制定了《师生思想动态分析研判工作实施办法》,每季度召开一次师生思想动态分析研判会议。加强校园网络意识形态管理,注销了微信公众号,解散了问题微信群,组建了以中层干部、社科部教师、专职辅导员、团学骨干为主体的网军队伍。

三、扎实开展党史学习教育

紧紧围绕立德树人根本任务,将学党史与师德师风建设、我为师生办实事、创建文明校园相结合,精心组织谋划,创新活动形式,丰富学习内容,引导厂大教职工从党的百年奋斗史中汲取营养、铸魂补钙、涵养精神,努力把学习教育成果转化为履行学校教育教学职责使命、服务学校高质量发展的强大动力。学校党史学习教育取得了较为显著的成效,“为师生办实事“师生满意度达x%,经验做法、学习模式被多家报刊媒体刊发。

四、加强党的基层组织建设

认真落实”三会一课"、“主题党日”制度,开展学习研讨、理论宣讲千余场次。“学习强国“平台的推广使用情况全市第一,被评为推广使用“标兵单位"。推进“双带头人“培育工程,教师党支部书记“双带头人“比例达到x%。培育标杆系部x个、样板支部x个。严格党员发展标准和程序。

五、加强大学生思想政治建设

传承红色基因,汲取智慧力量,打造医学人文教育高地。通过推进国学经典进课堂、打造精品道德讲堂、评选十佳校园之星、组建白求恩志愿服务队等形式,教育学生积极弘扬白求恩精神和伟大抗疫精神,努力推动社会主义核心价值观在医学教育领域的培育与践行。近年来,x名学生被评为“中国好人”“中国大学生自强之星”“x省青少年自强之星”。

六、加强干部队伍建设

每年举办中层干部和党务干部培训班,加强干部网络教育培训,打造了一支“有激情、重责任、敢担当、守规矩”的干部队伍。每年开展“学校领导联系系部、中层干部联系班级、党员干部联系学生”三级联系结对帮扶工作。师生帮扶活动开展x年中,有x余名特殊困难学生得到帮扶。

七、坚持党建引领,凝聚攻坚合力

在抗疫、创城、扶贫等急难险重任务中充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。坚决打赢疫情防控阻击战。全校各级党组织成立了十余个防疫突击队,在自觉报名的基础上组建了由x名教师党员组成的疫情防控志愿者队伍,在核酸检测、医学检验、隔离点服务等工作中发挥了重要作用。两所医院抽调x人次医护人员奔赴xx、xx进行核酸采集及标本转运任务,为单位、社区采集标本x万余人次;安排x余人转运确诊患者及密接者,并做好隔离点的医疗保障和防疫工作;抽调x余名医护人员支援市第五医院开展新冠肺炎救治工作;安排百余人次参与了市内专家会诊、防控工作指导、流行病学调查、新冠疫苗接种医疗保障、方仓检验室隔离工作等各项疫情防控任务。助力创建全国文明城,扎实开展联创共建进社区、文明交通劝导、公益“净走”、路段巡查等活动,助力创建全国文明城;积极营造文明向上、健康和谐的育人环境。

八、加强党的作风建设和纪律建设,压实从严治党责任

严格党员教育管理,严明纪律底线要求,加强对基层党支部党内政治生活准则落实情况的督促检查,确保党内政治生活制度化、规范化、常态化。深化纠正“四风”和作风纪律专项整治,认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则等各项制度规定。加强党风廉政教育,学校各类项目招投标及人才引进、职称评聘、奖助学金评比等均主动接受纪委监督,权力运行更加透明,营造了遵规守纪、风清气正、务实肯干的良好氛围。下一步,我们将深入贯彻党中央和省委市委的决策部署,进一步巩固党建成果,围绕学校发展目标,持续推动学校党建和各项事业发展再上新台阶。

学校党建工作总结【篇6】

各位领导:

我校党建工作在昌吉市党委、市教育党工委的关怀指导下,高举邓小平理论伟大旗帜、以“三个代表”重要思想、xx届四中全会精神为指导,贯彻党的教育方针、《中国共产党党员权利保障条例》,树立“立党为公、执政为民、率先垂范”的思想,积极发挥学校党总支的政治核心作用,率领全体党员和干部,按照创建“五好”党总支的要求,本着抓党建、促教学、上水平的原则,与时俱进,开拓创新,团结一心,奋发拼搏,党建工作取得了突出的成绩,现将我校党建工作汇报如下:

一、基本情况:

我校现有教职工171人,其中党员61人,占全校总人数的36%,其中男党员27人,女党员34人,少数民族党员6人,党总支下设四个党支部,初一、初二、初三年级党支部,教辅教勤党支部。

近年来,我校党总支重点抓党总支的政治核心作用、战斗堡垒作用,充分发挥党员的先锋模范作用。全体党员均为学校的领导骨干力量,党员在学校各处、室、年级组、教研组等部门担任领导职务的占党员总人数的83%,42名班主任中党员11名,占党员总人数的26%,年终表彰各类优秀中党员33人,占党员总人数的54%,教学中大多数的党员教师教学成效优良,“党员示范班”、“党员示范岗”、“党员示范课”、“党员承诺书”等一系列活动的开展,有力的推动了学校教育教学工作,同时展示了市二中党员的风采,集中体现了市二中精神面貌。

党总支集中了全体党员的智慧,带领全体党员干部奋力拼搏,在很短的时间取得了一系列令人可喜可贺的成绩。20xx年,我校就获得市政府颁发的“先进学校”,20xx年度党建目标管理考核“先进党支部”、自治区“模范教职工之家”、市级“普法依法治理先进单位”、“巾帼文明示范岗”、教育教学管理二等奖、“德育示范学校”、“爱科学月”活动先进科普学校,宣传报道先进学校、青少年法律学校、平安校园、民主管理先进单位、工会工作目标考核优秀单位、20xx年度少先队考核先进单位、二级少先队鼓号队、市第十四届中小学田径运动会荣获初中团体第一名、20xx年乌市跆拳道比赛团体第一名等。

二、进一步加强学校领导班子队伍建设,发挥党总支的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用

1、进一步加强学校党组织建设,提高干部的整体领导水平

我校党总支通过每年一次的干部竞争上岗的聘用制度,使年轻、有组织管理能力、教学成绩优良的同志进入学校管理层,再让他们在校内外通过不断学习培训,提高他们的整体素质。目前,市二中已经拥有一个精诚团结、管理到位、业务精湛、有创新意识的高素质、高水平的干部队伍。

2、进一步强化了党组织领导下的校长负责制

按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”十六字方针,发挥学校党总支的政治核心作用,完善学校的议事制度,通过“议事制”,有效的防止和杜绝了“家长制”和“一言堂”现象,凡是涉及学校发展规划、学校计划、干部任免、人事调动、调整、职称评定、基建、大型设备的购置处理,大额开支等均通过学校两委会议集体讨论决定。进行“议事”,充分体现学校管理的民主化、法制化、规范化以及科学化。

3、进一步强化了学校党员干部的教育管理

20xx年初开展校党支书记、年级组书记,党员层层签定《党建、精神文明目标管理考核责任书》、《党员承诺书》活动,每半年、年末按照考核责任书和承诺书的内容进行民主评议,增强对党员干部的监督管理力度。

4、深入开展“五好”党组织创建活动

按照创建“五好”党组织标准,我校党总支积极开展各种创建活动,组织全体党员开展“十个一”活动,创建“五好”党员电教室活动,申请创建自治区文明单位活动,创自治区级“巾帼建功先进单位”,创州级“四五”普法先进单位等。

5、党总支领导支持学校工会的监督职能

教职工代表们就教职工最关心的有关学校的发展、教育教学管理的规章制度等进行认真讨论酝酿,增强教职工就是学校主人的意识,充分体现了学校民主管理作风。今年我校工会获得了自治区“模范教职工之家”、市级民主管理先进单位称号。

6、大了党建带团建工作力度。

学校党总支在每周定期听取团建工作汇报,并及时解决团建工作中的问题,从组织上、思想上、工作方法等方面培养团队干部,真正使“党建带团建、团建带队建”“五带六同步”的措施落实到位。今年党总支加大了对团员作用发挥工作的领导力度,要求团员在各班要成为带头力量、骨干力量,团员要起模范带头作用,对团员中表现不好,影响较差的团员通过团活动日进行批评、教育、帮助,限期整改,彻底改变了团员、非团员一个样的状况。少先队开展的初一新生“迈好中学第一步”主题队会教会了学生如何适应中学生活,促进全面发展,深受学生和家长的欢迎。

7、加大对妇女工作的领导力度

学校党总支结合实际以维护女教职工的合法权益和提高女教职工的自身素质为重点,积极调动广大女教职工工作的积极性、主动性、创造性,使她们在各自不同的岗位上充分发挥聪明才智,充分挖掘潜能,奉献青春年华,展示人生价值,涌现出一批女强人,女优秀教师20人,女优秀班主任13人,女优秀教育工作者1人,“五好”文明家庭、“三八”红旗手10人,有近70篇论文分别获国家、区、州、市级奖,“巾帼建功”创建活动的开展,使妇女撑起了学校教育教学的一片蓝天。

三、认真学习邓小平理论“三个代表”、xx届四中全会精神,进一步加强和改进广大党员、干部、教职工的政治思想教育。

1、认真抓好学校领导干部的思想政治教育

学校党总支坚持每月一次的中心组学习制度,并将中心组成员扩大到年级组书记、组长、委员。校党总支紧跟形势,使政治学习有前瞻性,有时电视报纸上刚刚出现报道,校党总支马上就组织党员开始学习相关内容,使得政治学习结合形势、结合学校实际,不落俗套、不走形式。同时还抓好《条例》、《中国共产党党员权利保障条例》、xx届四中全会等有关文件的学习,全年共组织中心组学习9次,每人完成读书笔记2万多字,撰写心得体会8篇,调研论文2篇,参加市委组织的各类培训4人次,学校领导作为领题人的4篇党建论文被选入市教育局党委将要出版的党建论文集。20xx年度党支书记、校长与中层以上干部集体谈话6次,个别谈话达100多人次。

2、加强对广大党员、干部、教职工的思想政治教育

学校党建工作总结【篇7】

首先,欢迎各位领导对我校进行检查指导工作,这既是对我们工作的关心和支持,又是对我们工作的一种鞭策,使党建和思想政治工作有形化,将有力地推动我们学校的党建工作,并取得了突出的成绩。特别是今年我校党支部作为党建综合示范点,我们将继往开来,做好上级党委安排部署的各项工作。下面,在加强我校党建方面所做的`工作向各位领导作简要汇报。

我校党支部成立于1957年,隶属高平镇党委,下有7个党小组。我校现有教职工167人,其中党员34人,近期发展预备党员16人,其中学生2人。党支部大力,积极做好发展党员的宣传工作,动员和鼓励一批思想觉悟高,工作能力强的年轻教师和部分学习态度端正的学生加入入党积极分子的行列,并及时做好这些积极分子的考察工作。

学校党支部进一步落实和完善了“三会一课”制度,民主评议制度,民主生活会制度等党内制度,这些制度的落实和完善,使得我校党支部管理工作进一步提升。

党支部定期召开支部党员大会、支部委员会、党小组会,按时上好党课,严格执行党支部制定的“三会一课”制度,并认真做好“四薄三册”的记录和填写工作。

学校党支部将党建工作资料整理作为一项重点工作,资料分门别类,建立档案,并用档案盒分类装档,现有党建资料60余盒,随着工作的进一步进行,党建资料的整理正在进一步完善和充实。

学校党支部专门建立了党员活动室,室内设备完善,功能齐全,可用于党内各类工作和活动的进行;在活动室内还布置了党员活动建设专栏,专栏内不仅展示出了我校党支部的建设和活动情况,还有作为党员应该时时学,处处学,始终不能放弃的学习材料。活动室的建立和专栏的布置,不仅丰富了党员的党内活动,而且给党员提供了一个充分学校的场地和学习材料。

党风廉政文化建设作为今年党建的一项重点工作,我校党支部极力部署安排了这一工作,制定了相关的实施方案,工作计划和制度,建立了党风廉政文化建设宣传专栏,并与党支部的党员签订了党风廉政文化建设责任书,进行了党风廉政文化建设知识测试等活动。 我校党支部开展了以“艺术校园党旗红”为主题的党建品牌创建活动,创建了品牌标识,建立创建目标,以我校大力创建艺术校园为基础,在党支部的带领下,大力发展艺术教育,创建平凉市艺术校园。 在去年的基础上,我校党支部继续开展以“三诺四评”、“窗口服务月”、破解发展难题、下基层大调研等活动为重点的创先争优活动。

按照县局党委和镇党委的安排,我校党支部极力开展“双联活动”和“城乡手拉手,党群心连心”活动,支部书记带领支部委员和部分党员多次到高平镇董家村和高平镇塬边村了解村内情况,开展帮扶活动,得到了当地村民的一直好评。

总的来说,我校党支部在上级的正确领导、关心、支持下,学校党支部和党员、干部、教职工同舟共济、全力以赴抓好即定目标任务的落实,各项工作有了新的发展和进步,我们将在已有成绩的基础上,继续努力,不断开拓进取,真抓实干,开创党建工作新局面。

学校党建工作总结【篇8】

       加强管理谋科学发展

       以人为本创和谐校园

       ——新华路小学党建工作汇报材料

       尊敬的各位领导、各位来宾:

       大家上午好,首先请允许我代表全校师生对各位领导的光临表示最诚挚的欢迎,对各位领导多年来对我校工作的帮助和扶植表示最真诚的感谢!今天我向各位领导汇报的题目是:加强管理谋科学发展,以人为本创和谐校园。

       一、学校及党员队伍基本情况:

       我校占地面积11476平方米,建筑面积4865平方米,绿化用地2000多平方米。现有学生1380名,幼儿264名。在职教师90人,其中党员教师36名,共设3个支部。其中:男党员12名,女党员24名;研究生学历2名,本科学历14名,专科学历20名,少数民族党员19名。现有入党积极分子两名。

       二、主要做法及成效:

       学校党总支通过不断的总结和探索,形成了以“加强科学管理,发挥党员作用,坚持以人为本,创建和谐校园”作为党总支的工作抓手。

       (一)加强科学管理,强化制度建设

       学校党总支规定每学年校级领导每人专题讲座不少于4次,全体教师全部参与教学论坛。学校通过不定期抽查等形式了解教师的理论学习情况,促使全体教师树立了良好的师德师风,教师们爱岗敬业、关心学生的形象得到了广大家长的好评。2022年春季,经党总支研究制定、教

       精选代会充分讨论,三次修改、完善了关于对学校各个岗位职责,各部门的工作制度、考核制度及标准、教学管理制度、班主任考核制度、幼儿教师考核制度、爱护公物公约、教师仪表考核制度、师德自律20条和各种奖励原则等13项规章制度。通过教师年终考核、选先等各类激励机制,通过认真有效地落实,使全体教师的工作积极性进一步提高,教师素质得到了整体提升。学校也被评为铁岭市学校管理示范校、师德建设示范校、辽宁省收费管理示范校和全国关心下一代工作示范校。

       (二)发挥党员作用,强化队伍建设

       一是积极发挥共产党员先锋模范带头作用,密切党群关系。党员干部做表率,切实做到尽职尽责,并团结带领全体教职工积极、主动、开拓性地开展工作。作为学校党政一把手,我不断进取,努力提高自己的政治思想素质和理论水平。坚持学习马克思主义哲学,树立正确的人生观和价值观,以自己坦诚的待人态度、踏实的工作作风,为教师做出表率。坚持学习教育、教学理论,深入教学一线,经常深入课堂教学进行听、评课,每学期达60余节,和老师们一起探讨新课改。认真研究魏书生科学、民主的管理经验,结合学校具体情况,探索适合本校实际的管理理论和方法指导工作、管理教育教学。并将自己的工作体会记录下来,发表在国家级刊物——《家长周报》和《铁岭日报》、《铁岭教育》、《开原教育》上。平时注重带领支委委员和班子成员学习古今中外的教育经典著作,提高自己的管理水平,提升服务教师,服务学生的意识,给自己定准位,让自己站好岗。对学校领导职责进行明确分工,各司其职。经常召开校班子成员会议,每次会议对各位分管领导前期工作进行

       精选总结,提出工作中发现的问题并帮助解决困难,再对下一步工作提出新的要求。学校领导班子既各司其职,又互相合作。整个团队达到了空前的紧密团结,空前的默契、和谐,空前的具有凝聚力、战斗力。能干事,能干成事,互相支持,互相帮助,以大局为重,不计个人得失,在荣誉面前互让,讲奉献、比干劲、赛成效。在年度考核中,从中层到校级领导全部主动将优秀的名额让给教师。班子成员踏实的工作作风得到了广大教师的认可,一个全体教职工充分信任的领导集体已经形成。党员教师和入党积极分子积极承担高质量的公开课(示范课),并成为学习组、教研组交流发言的带头人。如:我校青年教师入党积级分子白诗书同志在铁岭市英语学科课堂教学技能大赛中荣获一等奖;第一支部书记富海燕同志在2022年12月举行的开原市班主任工作技能大赛上夺得一等奖;第一支部党员关新同志在2022年“中国首届名师大会”上成功作课,成为了铁岭市小学语文教师在国家级语文教研活动中上课的第一人,又在2022年6月辽宁省小学语文教师基本功技能素质大赛中,力压各市高手,勇夺一等奖,充分展示了新华路小学党员教师的风采。第一党支部为其他支部树立了榜样,同时她们个人也为其他党员和教师在教育教学方面树立了一面鲜红的旗帜。

       二是做好组织发展工作。学校党总支坚持以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点。坚持成熟一个发展一个的原则,严格预审制度及发展程序,保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察,经组织考察史丽坤、代晓明和刘丽凤三位预备党员具备转正条件,经支部大会研究决定给予转正,并报送上级党组织。根据本人申请

       精选和平时工作表现,经组织考察确定本年度入党积极分子为李冰冰、袁丽杰两人,并报送上级党组织。

       三是增强干群团结,关注后备干部成长。后备干部的培养是党总支的重要工作。我校党总支通过侧面了解、观察工作、深入谈心,对姬刚、冯晓东、林涛、宋延武等几位年轻后备干部有了进一步的了解。总支采用岗位锻炼的培养方式,大胆起用,几位后备干部迅速进入角色,正在各自岗位上发挥着重要作用,进步明显。

       (三)坚持以人为本,创建和谐校园

       在学校,党总支是校园和谐发展、校园文化意识形成的主要倡导者和领导者,对学校的各方面工作都要关注并促进。

       一是坚持“以人为本”的服务理念,注重人文关怀。学校党总支研究制定了教师的各种奖励机制,将教师工资的30%作为奖励工资和工作效率挂钩;学校设立各种奖项:特殊贡献奖、优秀年组奖、成绩优秀进步奖、师德先进奖、优秀班主任奖、让人民满意的教师奖及三好班、规范班、艺术班级等各种奖项,以此鼓励优秀的教师;发扬优点,取长补短,努力工作。期末对取得各种成绩、奖项的教师进行表奖。

       教师的各种考核做到公正、公平、公开。在职称晋级、干部提升上,经过民主推荐而产生,做到人人有参与的机会与权力。

       每位教师通过工会小组的形式及教代会的机会可以向学校提出意见和建议。教师在婚丧嫁娶的时候,我校领导、教师均能全力协助。教师和家属有病期间,领导都会亲自去探望、慰问。学校还执行了五年亲情假制度,在教师的双方父母生日的那天,给两小时亲情假,为老人尽

       精选孝。倡导尊老敬老的社会风尚、实行人文关怀。多次邀请铁岭、开原心理专家为教师做职业心里疏导、讲座和咨询。为教师减轻心里负担和压力,以愉悦的心态发挥积极性和创造性。

       在工作中,学校党总支认真听取教师和广大家长的意见和建议,把广大师生的利益放在第一位。带着责任,带着感情,关心教师的工作和生活,关注学生的健康成长,着力解决好关系他们切身利益的具体问题。为改善教学和办公条件,先后投资近70万元,做了教学楼的墙体保温,更换了教学楼内的取暖设备,粉刷了教室,购买了先进的教学设备,班班都有大屏幕,完善了多媒体教室的功能,重新确立了校园文化建设的主题,让每一个进入校园的人都能感受到学校的浓重的文化氛围,突出了教育教学的重要性,使学校的面貌焕然一新!

       二是坚持“传统文化”的育人理念,打造和谐校园。学校党总支结合社会和学生实际,高瞻远瞩,为培养未来社会发展需要的人才,确立了以弘扬民族文化为落脚点,努力构建和谐校园、人文校园、书香校园、艺术校园及礼仪校园。以国学为办学特色,开辟了以“孝行”活动为依托,以书法、读书活动带动其它艺术特长共同发展。把《三字经》《弟子规》《论语》纳入学校的校本课程,以完善学生的人格品质。走廊文化建设,选取古今中外“孝行”的经典,以图文并茂的形式集中体现,以此来感染、教育学生。为学生的成功人生奠基。2022年年末,省书协副主席来我校进行书法教学调研,对我校书法特色教学开展给予高度评价,并授予我校为“铁岭市书法教育培训基地”,我们在国学特色教学开展的同时,其它艺术特长开展的也是如火如荼。我们成立了舞蹈、合精选唱、铜管乐、民乐、声乐、美术、书法等社团。通过聘请师资,自编教材,联合办学的形式,利用二课堂的渠道让学生在课余时间接受艺术的熏陶。通过师生们的勤奋努力,我校的艺术工作取得了累累硕果。校舞蹈队的《闪闪的红星》节目,2022年参加了辽宁省少儿春晚演出,合唱队的《童年的小渔灯》节目,参加了2022年铁岭市少儿春晚演出。短短的两年里,就有许多优秀的艺术之星涌现出来,仅仅五年一班就五十余人参加了艺术特长学习,其中两名同学获得第五届全国规范汉字书法大赛一等奖;三名同学达到古筝八级的水平;5名同学在辽宁电视台“闪亮童星”才艺选拔赛中获得金奖;4名同学获得铁岭市级蜡笔画一等奖;15名二胡选手在新都、金山广场演出……全校还有220余名同学在各级各类的艺术比赛中获奖。

       这里,传统文化教育在历史与现代、传统与创新中整合。我们将会深入下去,以凸显我们的办学特色,从而提升办学品位和办学效益。

       如今,我校的党建工作已经步入良性发展的快车道。各项荣誉纷沓而至,先后获得:全国关心下一代工作“示范学校”、辽宁省规范教育收费示范学校、辽宁省“科普示范校”、铁岭市“和谐校园”、铁岭市师德建设示范学校、铁岭市教育系统“先进党总支”、铁岭市创建“平安校园”先进示范单位、铁岭市中小学管理先进校、铁岭市关心下一代工作先进单位、铁岭市校园艺术化示范校、等等,近年来教师个人在省市级获奖达到了63人次,其中党员占79.37%;教师个人获得国家、精选

       省、市级优秀课共69节,其中党员占65.48%;各级骨干59名,其中党员占57.63%。

       三、今后努力的方向:

       学校坚实的党建工作,和谐的校园环境,得到了广大教职工和社会各界的广泛好评,收到了较好的成效。但成绩只代表过去,今后,我们在巩固已有成绩的同时,还将不断创新,拓宽工作面,充分发挥党建工作主导作用,让党建工作在学校工作中发挥更重要的作用。

       1、继续做好发展党员工作,培养选拔那些爱岗敬业,甘于奉献的优秀教师加入到党组织中来,不断壮大我校党员队伍。

       2、加强校外德育基地建设,充分发挥“三结合”网络教育功能。采取有效措施,联合社会各方力量,防止学生因迷恋上网、电子游戏等耽误学业,形成“合力”育人的良好局面。

       总之,在全体党员的共同努力下,党总支的思想组织、作风建设力度得到了进一步加强,党员队伍的凝聚力、吸引力、战斗力得到了有力提升,但距离上级的要求还有一定差距,学校党总支还需进一步探索党建工作的新路子,切实加强组织建设和党风建设,不断总结经验,围绕学校教育教学中心任务,全面正确而又切实有效地寻找新时期党建工作的新途径,带领全体党员再接再厉、求真务实、开拓进取,谱写学校党建工作的新篇章。

       精选

       学校党务工作汇报

       党建党务工作汇报

       党务工作汇报材料

       上半年度党务工作汇报

       学校党建工作汇报

学校党建工作总结【篇9】

(1)加强党对工会、教代会的领导。加强民主管理和推进校务公开工作,学校重大事情以及有关教师切身利益的事情都由教代会商议通过。如评优评先、职称评定都要经过教代会的表决才通过,最终将评定结果在公布栏公示无异议后,再由学校上报或文件形式下发。

关心女教职工的工作。“三八”节组织全体女职工以及党员到安微宏村、黄山参观考察。女教职工分娩,工会都会组织人员上门祝贺并送上学校的慰问金。

关心教职工生活,继续为教职工的生日送上蛋糕和鲜花,教职工结婚,学校也为他们送上贺礼。教职工生病的,校工会及行政领导都会一同前去慰问,并尽力帮助解决实际困难。

丰富教职工文化体育生活。11月组织摄影组成员到霞浦采风; 5月连江县教职工气排球比赛在我校举行,我校积极协助做好相关工作;暑期组织教工外出考察工作;12月组织教工进行气排球比赛;运动会期间组织教工参加赛跑、拔河等比赛。

(2)加强党对团队工作的领导。不断加强团员的思想教育,进一步激发广大团员学生的团员意识,促进团员发挥模范带头作用。认真做好发展团员工作,各团支部积极组织团员青年和入团积极分子学习《团章》。“五四”期间,10月份先后两次共发展新团员 人,并举行了入团仪式,并举行 “走进青春之门”仪式。在初一少先队中开展“推优入团”工作。开展了清明节祭扫烈士陵园活动、纪念“五四”运动97周年,“六·一”国际儿童节庆祝大会等活动。此外, 开展了“慈善一日捐”活动,全校师生捐款达1.4多万元。十月,初一及小学部分别成立了少先大队,并开展了主题活动。

13、加强校园文化和精神文明建设。认真实施《启明中学校园文化建设三年发展规划》,推进校园文化建设;继续组织开展兴趣小组活动,通过开展歌咏比赛等活动,丰富和活跃校园文化生活;通过创建平安校园活动,努力打造健康、文明、和谐的平安校园;通过开展最美办公室活动,推进学校文化建设;在获得福州市文明学校荣誉称号的基础上,继续做好巩固提升文明学校成果工作。为做好校园文化艺术节,协助做好学校宣传片、艺术馆、校史馆更新工作,扩大我校在社会上的良好影响,推动我校各项工作健康发展。

学校党建工作总结【篇10】

       学校党务工作情况汇报

       基本情况:

       全乡教师共有党员25人,(其中已退休8人,调走2人),女3人,具有大专以上学历13人,取得小高的13人。平均年龄45岁。党员整体素质良好。几年来,在教育工委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,牢固树立“让更多的人接受更好的教育”的理念,坚持“党要管党,从严治党”的原则,以加强党员干部队伍建设、教师职业道德建设和学校精神文明建设为工作重点,把党建工作与学校中心工作紧密结合,较好地发挥了党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用,为全面完成学校的工作任务提供了有力的精神动力和组织保障。

       一、以改进作风和提高能力为重点,加强党的组织建设和党员队伍建设,增强党组织的凝聚力和战斗力

       一是以提高干部整体素质为重点,不断强化干部队伍建设。调整了干部分工,理顺了管理机制。调整之后以中心校为核心,以村完小为纽带,统筹协调,分工合作,实现了分工不分家,共同承担,协同作战的良好工作机制。完善了干部工作讲评办法,实行干部工作学习、反思制度,每学期定期召开一次全乡党员工作总结会,反思前期工作,安排部署新的工作,形成了工作事先有安排,事后有反思的良性循环,提高了干部工作的执行能力。二是加强党员队伍建设,发挥党员的先锋模范作用。通过深化主题活动,实现了党员自我教育、自我提升、自我实现的目的。结合新课改背景下导师制实施,继续开展“爱心助学结对帮扶”活动,拓宽帮扶内容,注重日常跟踪帮扶,保证帮扶效果的落实;开展了“党员奉献日”活动,倡导党员双休日学校开放教育资源的同时,发挥专业和自身特长为学生进行义务辅导、义务讲座,强化奉献意识;在教师党员层面开展“党员示范课”和示范班会活动,上半年进行语文科示范课,下半年进行数学科示范课,促进了党员专业成长。三是重视组织建设。在组织发展中,坚持“立足教育,重在培养,保证质量,个别发展”的原则,实行了“支部包干,责任到人”的培养方法,加大了对入党积极分子的培养力度,在保证质量的前提下,加快了新党员的组织发展工作,今年,有两名同志申请要求加入党组织,为党组织输送了新鲜血液,增添了新的活力。

       二、加强学校精神文明建设,努力建设人文和谐校园,为学校发展创设优良环境

       一是加强教师职业道德教育,不断提高教师职业道德水平。继续加强师德建设,严格按照教育局要求,实行师德述职和考评制度,组织开展师德建设月活动,举办了“爱与责任”主题演讲比赛,强化教师热爱教育事业,热爱学生的高尚师德,增强教师的职业责任感与幸福感。学校广泛了解学生、家长对我校教育教学、师德建设等工作的意见和建议,从而强化了教师的师德意识和责任意识,在社会上树立了良好的学校形象。

       二是注重以人为本,以教师专业发展为本,全面加强教师队伍建设。为促进教师专业成长搭建平台,完善教师培训计划,丰富培训形式,满足不同时期教师专业发展的需要。强化专业发展指导,引导全体教师关注个人专业发展。

       三是修订完善教师考核评价方案,更加注重过程性和诊断性评价,注意发挥骨干教师的引领和榜样作用,关注教师在教育教学过程中的投入与付出。

       四是继续深入开展精神文明创建活动,关心教职工生活,活跃教职工的课余文化生活,愉悦身心。

       五是积极推进校务公开,努力拓宽公开渠道,丰富公开内容,学校重要决策、重大支出、主要工作安排等内容都能及时地向教职工公开,增强了工作的透明度。

       六是高度重视学校安全工作,继续实行一岗双责,与各职能部门签订安全责任书,增强安全防范意识,加强巡视和检查,创建平安和谐校园。一年来未发生违法事件和安全事故。过去的一年里,我校党建工作取得了一定的成绩,也存在缺陷和不足,主要有:

       1、理论学习还不够平衡和深入,缺乏实效性,组织活动形式不够丰富,学习的效果还有待进一步提高。

       2、干部队伍建设、党员的教育和管理还需强化,部分党员对必要的党组织生活和党内活动形式的思想认识不够到位。党员量化考核和定性评价不够明确,缺乏教育和警示作用。

       3、少数党员不能以党员标准严格要求自己,未能起到先锋模范作用,在群众中产生了不良影响。

       4、党组织对党员和群众的关心还不够细致,思想政治工作不够及时、深入,缺乏实效性。

       鉴于此,2022年学校党务工作做如下安排: 基本思路

       固本强源,联动延伸,求新创特,塑造品牌。工作目标

       以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻落实科学发展观,以建设“活力校园”“精神家园”“和谐校园”为总目标,以教育教学和学校管理工作的重点和难点作为党务工作的着力点,切实抓好干部队伍、党员队伍、教职工队伍建设,充分发挥学校党组织的政治核心和党员的先锋模范作用,为实现学校新的发展,全面完成全年的工作任务提供有力的组织保障。实施策略

       固本强源,以学校中心工作为着眼点,寻找党建工作的着力点

       本,即学校生存之本,教育教学质量是学校的生命线,是学校工作的中心线,而党建工作就是中心工作的保障线,因此,学校党建工作出发点和落脚点就是提高办学质量,提升学校形象,让社会放心,让学生及家长满意。源,即工作提升之源,也就是固本的支撑点,即党组织的思想建设、组织建设、作风建设及廉政建设。2022年学校党支部将围绕“三高”的目标开展各项建设,主要解决三个问题,即思想境界、精神状态以及工作效率。

       一是队伍建设着眼“高水平”。首先,要着力增强“三类学习”,即政治理论,教育法规,先进理念。学习政治理论,把学习贯彻科学发展观作为全年的首要政治任务,做好学习活动的整体策划和活动落实,确保学习效果,在学习贯彻中提升工作水平,促进学校发展。学习教育法规,增强依法执教意识,提高依法治校水平。学习先进理念,结合课改,采取多种形式加强教师专业培训,提升党员教师专业素养。

       逻沙实验学校小学部 2022年12月15日

学校党建工作总结【篇11】

学校党建工作总结


一、


党的建设是推动学校事业发展的重要保障。一年来,在党委的领导下,我们围绕党的建设,开展一系列的工作,取得了显著的成绩。以下是对学校党建工作的总结与展望。


二、党建思想理论教育


在党的建设中,思想理论教育是重中之重。我们注重通过开展各种形式的主题宣讲、读书会、座谈交流等活动,加强党员党性修养和党员队伍建设。特别是开展“不忘初心、牢记使命”主题教育,激发了广大党员的热情,引导他们真正做到“我为校争光,我为党作贡献”。


三、党建组织建设


党建组织是党的工作的战斗堡垒。我们在组织建设方面做了大量工作,比如加强党员队伍的组织管理,健全党组织的三级联动机制,完善党建工作责任制。通过这些举措,充分激发了党员的积极性,营造了良好的政治生态。


四、党风廉政建设


党风廉政是党建工作的重要组成部分。我们强调党员干部廉洁自律,严格规范党内生活,营造风清气正的党风政风。加强反腐倡廉教育,推行全员廉政教育,健全党风廉政建设长效机制,有效提升了党员干部的廉政意识和党纪党规的执行情况。


五、党建工作创新与实践


党建工作创新与实践是提高党建质量的关键。我们注重推进党建工作现代化,加强党建信息化建设,建立党员档案管理系统,方便了党组织对党员信息的管理和使用。同时,充分发挥新媒体传播的优势,开展在线党建活动,使党组织和党员之间的联系更加紧密。


六、党建工作存在的问题和改进方向


在党建工作中,也还存在一些问题。比如,有的党员队伍存在松散现象,党建工作发展不够平衡等。为此,我们要进一步加强党建工作的组织力度,加大对党员的培训教育力度,同时推进基层党组织的建设,加强对党员的监督和管理,确保党建工作的深入开展。


七、总结与展望


回顾过去的一年,学校党建工作取得了诸多成绩,但同时也面临一些挑战。未来,我们将进一步深化党建工作,加强党员队伍的思想政治建设,加强组织建设和制度建设,不断推动党建工作向深入发展。同时,要关注教职工的思想动态,倾听他们的声音,积极解决问题,确保学校党建工作始终沿着正确方向前进。相信在全体党员的共同努力下,学校党建工作的明天一定会更加辉煌!

学校党建工作总结【篇12】

我校现有在职教职工107人,其中党员38人。党支部集中了全体党员的智慧,带领全体党员干部奋力拼搏,取得了一系列令人可喜可贺的成绩。20_年秋,我校在县教育局组织的“大家唱,大家跳”活动中,七年级校园集体舞、八年级大合唱均获县二等奖;12月,学校党支部获镇“党建先进单位”;20_春,在县、镇课内比教学活动中,我校成绩斐然,13个学科,在镇获10个第一名,在县获7个一等奖;20_年中考,我校再创佳绩,一人升入黄冈中学,52个升入黄梅一中。

1、抓制度,构建学习型教师组织。

我们坚持制度创新,加快推进增值评价体系建设。我们结合学校的教师发展性评价方案,进一步细化教师考核标准,健全考核评价机制,为每一位老师成立考核档案,把模糊性评价和指标性评价结合起来,让学生、家长也参与进来。在校内设立“监督信箱”、“举报电话”,并定期发放调查问卷、致学生家长一封信、家校联系手册,通过这一系列的做法来增强群众的监督、突出学生的评价、提升教师的水平。

2、抓班子,全面提高团队凝聚力。

抓领导班子建设,全面提高团队凝聚力。领导班子坚强与否是决定党组织领导力、凝聚力的关键,学校党支部把加强领导班子建设作为重要任务切实抓紧、抓好、抓出了成效。学校拓宽选人用人渠道,我们在面向全社会公开招聘的基础上,在校内还开展了岗位竞聘、民主评议,使那些能干事、会干事、能谋事、干成事、干好事的人有了舞台,真正实现了让干得多的表扬、干得好的吃香、干得差的无光。

3、抓组织,做好党员的教育管理。

学校设立了专门的党员活动室,配有党旗、党徽、电教设备和党建学习读物,党建制度全部上墙;党支部的学习教育制度文件、学习记录、学习笔记内容真实详实。学校党支部采取自主学习、集中学习、小组讨论、专题报告等多种形式,组织全体党员干部以及教职工学习了《教育法》《教师法》《中小学教师职业道德规范》《教育部关于加强和改进师德建设的意见》《潍坊中小学教师“十不”行为规范》等法律法规文件,并让教师通过寻找“我最敬佩的师德标兵”“我身边的师德标兵”“我眼里的优秀党员”等活动,搜集学习先进人物的感人事迹,促进全体教师树立正确观、人生观和价值观,增强职业的光荣感、历史的使命感和社会的责任感。

4、抓队伍,努力提高教职工素质。

学校在教育教学活动中,不断强化党员的模范带头作用。首先,把它与学期奖励、年度考核、职称评定、评优树先结合起来,把它与“优质课评比”“优秀论文评比”“教学能手评比”“特级教师评比”结合起来,实行一票否决制。其次,适时表彰学校的优秀党员,学校每月推出一名“模范党员”,同时进行一次全校的经验交流活动,让老师们看得见、摸得着、学得会。打造懂管理的组长团队。为了让年级组长、教研组长确立自己的威信、建立自己的团队,以自身榜样带动,向我看齐,不断提高,我们对组长提出了明确的要求:每个教研组长都必须成为学科的带头人、每个年级组长都必须成为首席班主任,每位组长都必须成长为懂教育、懂管理、懂经营的领导者、管理者。

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