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新疆述职述廉报告

新疆述职述廉报告。

教案课件是老师上课的重要部分,而课件内容需要老师自己去设计完善。要知道好的教案课件,是能让课堂教学效率大大提升不少的。应该从什么角度去写教案课件呢?小编现在推荐你阅读一下新疆述职述廉报告,但愿对你的学习工作带来帮助。

新疆述职述廉报告(篇1)

尊重多元文化,助力新疆发展——新疆干部述职述廉报告

尊重多元文化是推进新疆发展的重要基础,也是构建和谐社会、实现民族团结的必备条件。今年以来,我作为一名新疆干部,在工作中深刻感悟到了这一点,并将此作为述职述廉的重要主题,谋求更好地做好工作,树立良好形象。

一、 明确工作方向,落实扶贫工作

作为一名有责任、有担当的新疆干部,深入贯彻宣传习近平总书记的重要讲话和系列重要指示精神,把扶贫工作作为全县重点工作之一,认真贯彻落实党中央、自治区、地州市关于扶贫工作的各项决策部署。在我所负责的部门中,我坚持把握疫情特殊时期,精确掌握扶贫对象,确保扶贫政策精准到位、有力实施。同时,加大发展特色产业的力度,推广农村产业革命化,努力增强村民的自我发展能力和脱贫致富能力。通过稳定脱贫贫困户、积极发展产业带动脱贫以及扶贫政策的精确落实等多种方式,我所负责的地区的脱贫工作取得了显著成效。

二、 充分借助科技手段,提升工作效率

在智慧化时代,我们应该积极掌握现代科技手段,充分应用先进的信息技术,提高工作效率。我在所负责的部门中开始尝试建立数字档案系统,在各个方面提高了工作效率,优化了业务运行体系,使工作更加高效、更具有数字化特点。在当前疫情严峻的形势下,我还借助公共卫生数字线上大数据平台等信息工具,加强监测部署、情报研判,实现了对本地疫情的准确监测和迅速控制。此外,我也加强了对网络安全的管理和维护,采取了多种措施确保业务数据的安全可靠。

三、 具备多元文化素养,推广民族团结

在新疆工作,要注意尊重多元文化、推广民族团结。我在工作中加强对当地民族文化特点的了解和理解,根据实际情况制定出对应的工作策略。我尽量利用当地资源,通过体育文化、教育文化、娱乐文化等多种渠道推动民族团结和谐进程。同时,我也积极推动中华优秀传统文化在新疆的传承和普及,以此引导大家树立文化自信,加强民族团结和爱国爱乡的意识。

四、 诚实守信,坚决遏制腐败现象

作为一名国家干部,政治品德和执政能力是关键要素。我始终把诚实守信作为治部理所应当的底线,坚决防止自身产生腐败。根据工作中的实际情况,我采用多种方式保持自身的廉洁高风,同时加强对本地区工作中出现的腐败案件的管理和打击力度。我始终坚持开展自身廉政建设工作,并作为一名示范干部接受组织和群众的考验。

综上所述,作为一名新疆干部,我将始终坚持尊重多元文化、积极助力新疆发展、推展民族团结进程以及诚实守信、坚决打击腐败现象等多种主题,不断提升自身素质和业务能力,为新疆的美好明天不断做出杰出的贡献。

新疆述职述廉报告(篇2)

随着个人的素质不断提高,大家逐渐认识到报告的重要性,多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。一起来参考报告是怎么写的吧,以下是小编帮大家整理的新疆述职述廉报告,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

单位:鄯善分公司

述职人:谢亮

职务:副总工程师

20xx年上半年我任新疆广汇液化天然气发展有限责任公司鄯善分公司副总工程师,任职期间主要负责公司运行维护部的组织管理与协调工作及机、电、仪专业设备运行维护工作。按照公司相关制度、运行维护部部长职责、运行维护部职责、运行维护部安全职责,带领运行维护部全体职工较好的完成了公司交付的各项工作,现将上半年的工作、存在问题及改进方向、上半年工作心得、下半年的工作计划汇报

一、上半年工作总结

1、目标完成情况。

a)质量目标完成情况:设备完好率99、18%、供电可靠率99、83%、电气设备完好率99、27%、仪表送检率100%、仪表开表率98、83%。均达标。

b)完成了各项分公司安全生产目标。

1、全年死亡事故为零。

2、全年内一次造成重伤(含1人)以上事故为零。

3、重大火灾爆炸事故为零。

4、一次造成直接经济损失30万元以上事故为零。

5、上报集团公司种类事故为零。

6、重大交通事故为零。

7、新增职业病危害为零。

8、百万工时员工轻伤率小于0、8。

9、劳动保护用品发放及正确使用率为100%。

10、分公司级应急演练参与率100%;各类高危作业票办理率100%;监护率100%。

c)按照年初制定的员工培训计划,20xx年上半年完成了员工培训226人次。超额完成了年初预定目标。

2、安全与效益相伴,注重安全,提高效益。

在日常维护工作中严格执行巡检制度,实行作业票制度,坚决杜绝三违现象、最终把安全工作落到实处。牢牢的'树立起“安全第一,预防为主”的思想理念,时刻绷紧安全这根弦,为确保装置“安、稳、长、满、优”运行,提供安全保障,确保了安全事故发生率为零,每年能实现安全生产目标。首先,(1):规范日常生产行为,严格执行作业票制度,利用多种形式加强安全教育,增强员工的安全意识。下发学习资料,及时传达、贯彻上级文件精神及要求,组织员工观看安全教育幻灯片。(2)深入细致的开展安全检查工作,做到预防为主,安全检查是搞好安全生产的重要手段,其基本任务就是:发现和查明各种危险和隐患,督促整改;监督各项安全规章制度的实施;制止违章指挥、违章作业。其次:对于安全检查主要是从以下几个方面来做的:(1)加强日常安全检查:每天进行日常巡检,检查内容包括现场环境、设备卫生,人的不安全行为、物的不安全状态等。对需要整改项必须落实具体整改人和完工具体时间,使检查取得实效,不致流于形式。通过检查发现和消除了很多安全隐患,对实现安全生产起到了的促进作用。贯彻落实安全标准化工作,提高安全管理水平。对班组出现的问题能够解决的立即解决,不能解决的上报有关部门尽快给予解决。对发现重大隐患采用适当方法及时处理的依分公司制度进行奖励。同样对于违章操作依公司制度进行处罚。这样提高了员工对安全的关注程度和遵章守纪的意识,使部门的安全管理迈上了一个新台阶。

3、树立规范的工作流程,严格要求,保证工作质量。

a)完成了bsc体系的建设工作。并将bsc工具应用到各班组各岗位,通过分公司的培训平台和部门提供的培训计划,对维护部全员进行了多次bsc培训。达到了人人了解、人人会用、职责分明、工作透明的效果。

b)完成了安全标准化体系的建设工作。建立建全了《机修操作规程》、《电气操作规程》、《仪表操作规程》。进行了风险评估、消防系统的完善和各项表格的制作。并在日常的工作和维护维修时,严格按照安全标准化的要求执行。

c)确定各专业的岗位设置,修订、修改、制定、审核和执行了《电气班职位说明书》、《机修班职位说明书》、《仪表班职位说明书》、《运行维护部职位说明书》,使各专业各岗位人员对自己的义务和权力进行了明确的分界,使得他们能够各司其职,各尽其能。

d)根据各专业的岗位设置,修订运行维护部组织结构框架图。

e)根据各专业的岗位设置,修改、制定了《电气班管理制度、操作规程汇编》、《机修班管理制度》、《仪表班管理制度》,让班组的管理工作更加制度化、人性化和透明。

f)按三合一体系统一收集各专业的相应台账。

g)将台账进行整理分析,作为一个标准化的资料。

h)严格控制各项费用,将每位员工的差旅费、考勤补助严格核对,将每个班组的办公费和邮电费严格控制,奖罚分明,最终把费用控制在目标值之内。

4、发挥监督作用,促进常规工作顺利完成,保证装置平稳运行。

新疆述职述廉报告(篇3)

尊重多样文化 牢记初心使命

复杂的历史背景孕育了丰富的民族文化,新疆众多民族之间的交融,形成了独特的文化氛围。在新时代,各族人民一起并肩努力,共同推动着新疆的发展进程。然而,随着经济社会的发展,新疆也面临着一系列新的挑战,干部们应该在履行职责的同时,认真履行廉洁的义务,倡导民族团结,保障社会稳定。

多数干部发挥了他们的作用,遵守规章制度,但也有极少数腐败案件,这些案件的发生让我们深感震撼。在此基础上,我们应当更加明确反腐的原则和政策,坚持以人民为中心的发展思想,为人民服务,解决人民利益,并始终把维护民族团结作为工作重要的方面。

繁荣多元经济 增强内生发展能力

经济发展是新疆各族人民的共同追求。近年来,新疆经济发展较快,特别是受“一带一路”倡议的推动,新疆逐步形成了对外开放的新格局,以建设新疆经济特区、开展共建“一带一路”为核心,积极推动开放型经济发展。

然而,多元的经济体系同样需要不断发展。因此,干部们要在强化和完善市场体系的同时注重经济的内部发展,打造竞争力强、可持续性高的产业。此外,加强基础设施建设也是经济发展的关键,新疆干部应当在此方面有所作为。

加强禁毒严打 消除安全隐患

毒品问题已经成为新疆安全稳定的一大隐患。由于新疆是毗邻阿富汗、巴基斯坦等国家的边疆省份,逐渐形成了毒品走私的重要通道,因此,新疆反毒造势进行充分必要。

在这个问题上,认真贯彻执行党的路线方针政策和有关法律法规,加强毒品打击到位,这是新疆干部应该秉持的原则。此外,要支持教育、宣传、中介服务等部门,积极推广毒品预防知识、同步劝导和治疗帮扶,使广大人民群众摆脱毒品的危害。

强化教育服务 投资发展教育

教育是国家发展的一个重要方面。新疆干部应该注重加强教育服务,为保障教育的质量做出努力。积极推动义务教育村村通、校校通战略,加大本地招生、减轻学生家庭经济负担等。同时注重培养高素质教师、推广先进教育技术,为下一代更好地脱颖而出提供了有力的保障。

当然,干部们的职责是多元的,只有在做好各方面工作的同时,才能更好地推动新疆各方面事业的发展,保障社会的稳定和繁荣。因此,新疆干部需要时刻把握初心,谨遵职责,为社会的美好明天而不懈努力。

新疆述职述廉报告(篇4)

述职述廉报告写得如何,既是组织对述职者进行考察的重要依据,小编整理了文章:领导干部述职述德述廉报告,干部述职述德述廉报告范文大全,希望能帮助到您。

干部述职述德述廉报告一

一年来,在街道党工委的正确领导下,在各级领导和同志们的关心、帮助和指导下,工作中取得了一些成绩,但也存在一些不足,下面就从述职、述德、述廉和述法四个方面把一年来的工作汇报如下:

1、认真履职,努力做好城管、政法和武装工作。

今年4月份,组织安排从办事处调到办事处任社区服务中心主任,我主动向办事处党工委要求,把最艰巨的任务交给我,4月份开始分管和武装工作,在工作中能坚决贯彻执行党中央路线方针政策和区委、区政府重大决策部署,全面落实科学发展观;自觉加强党性修养,加强党的先进性建设,统揽全局,锐意改革,勇于创新,努力提高领导水平和执政能力;坚持民主集中制,坚持科学决策,坚持依法行政,努力维护安定团结;努力改进工作作风,努力密切联系群众,认真解决群众反映突出问题;11月份,办事处分工调整,分管政法和武装,能认真履行岗位职责,圆满完成年度工作目标任务;不辜负上级领导和组织的信任存在的不足及改正措施

(一)存在的不足

通过学习并结合自身思想工作和生活实际,进行自我剖析,以求真务实的态度逐一进行了对照检查,发现还存在一些问题和不足,主要体现在以下三个方面:

1、加强对为民、务实、清廉理念的认识和理解。虽然在日常工作开展上,认真践行“为民、务实、清廉”这一理念。由于社会的发展进步,未能结合发展中出现的新的问题、新的情况对“为民、务实、清廉”进行重新认识,导致理念的认识理解更新不及时,未能从思想上真正认识到全心全意为人民群众服务的群众路线是工作的出发点和落脚点。

2、工作开展创新力度不够。日常工作中虽然能够从城管工作和广大干部群众的根本利益出发,切实做好各项工作。但在解决基层广大群众切身利益特别是违建、强拆等问题上,方法手段的创新力度还不够。在工作中,如何始终坚持“两个习惯”,在监督的环境下工作、在法制的轨道上用权,方式方法不多。运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定的能力有待进一步提高。

3、学习力度不够。虽然工作中坚持廉洁奉公,时刻把广大群众的利益放在首位。但在自律意识方面,对相关制度、纪律的掌握不够细,不够透彻。参加廉洁从政、法治建设有关制度资料的系统学习次数有所减少,学习力度有待加强。

(二)改正措施

针对自身存在的问题和发现的不足,我将在以下几方面做出努力:

1、全面了解民情社情,做到动态理解“为民、务实、清廉”理念。在新形势下,做到工作决策从人民群众的根本利益出发,真正体现以人为本、执政为民。充分考虑群众利益,真正找准执行上级决策与维护群众利益的最佳结合点,创造性地谋划工作。在执行决策中要及时吸收民意。密切关注群众反应,多方收集群众意见,及时完善决策,最大限度地减少和防止因决策不当而出现的损害群众利益的问题和现象发生。

2、坚持求真务实,强化创新观念,推动工作再上新台阶。坚持对广大群众的根本利益负责,求真务实,开拓创新,切实做好各项工作。深入基层、深入群众,了解群众疾苦,解决广大群众的实际问题。坚持实事求是,做到知实情、出实招、办实事、求实效,不断提高筹划能力、协调能力、沟通能力、落实能力。执法必严、违法必究,在实践中不断学习和探索,探索工作新方法,创新工作新机制,开创工作新局面。

二、自觉加强党性修养,争做德才兼备人才。

坚定理想信念,忠诚于党的事业,关键时刻靠得住,以正确的世界观、权力观、事业观引领自己,加强理论学习,不搞封建迷信。严格政治纪律,认证贯彻执行上级决策部署,行动迅速、措施有力,带头贯彻民主集中制,令行禁止,不搞上有政策、下有对策。坚定宗旨观念,以群众利益为重,积极为群众办实事,不欺上瞒下、好大喜功,不搞劳民伤财的形象工程。有大局意识,能围绕中心、服务大局,坚决服从组织决定,努力克服本位主义,不拉小圈子。坚持原则,敢抓敢管,敢于开展批评,勇于揭露和纠正缺点错误,不回避矛盾,不和稀泥,不当老好人。努力改变工作作风,经常深入基层,真抓实干,积极进取,敢于担当,不揽功诿过,不摆花架子,不搞形式主义。加强个人修养,处事公道,为人正派,情趣健康,廉洁自律,不以权谋私,不搞阳奉阴违。

三、坚持廉洁自律,时刻以一名共产党员的标准要求自己。

紧锣密鼓加强廉政教育,廉洁自律警钟长鸣。坚定理想信念,加强党性锻炼;认真贯彻执行党风廉政建设责任制;认真贯彻执行廉洁从政各项规定、报告个人有关事项和抓职责范围内党风廉政建设。无违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股;无“跑官”、拉票作假;无利用职权和职务影响插手和干预各种市场交易活动;无接受可能影响公正执行公务的宴请;无违反因公出国管理规定的;无违反规定在住房问题上以权谋私,违规购买经济适用房;无违反规定兼职、兼职取酬或经商办企业、投资入股等行为;无利用职权和职务影响为配偶、子女经商办企业或从事中介活动提供便利;无利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财;无参加赌博或为赌博活动提供保护等行为;无出入私人会所或接受、持有私人会所会员卡;无其他违反领导干部廉洁从政规定;按规定报告个人有关事项。

四、坚持学法守法,争做遵纪守法模范。

遵守党性国法,加强廉政法规知识学习;坚持高尚的精神追求,树立廉政理念,争做廉洁自律的表率,永葆共产党人的浩然正气。始终坚持用党员领导干部的标准严格要求自己,加强道德修养,将世界观的改造和自身的修养作为伴随一生的过程,不断提高自身素质,认真执行廉洁自律的相关规定,塑造新时期党员干部的良好形象。严格规范自己的行为。从小节做起,严于律己,自觉保持廉洁情操,做到干干净净办事,清清白白做人。同时,以组织城管科和综治办学习为契机,开展形式多样的廉政教育。加强城管队员廉政教育,发扬特别能吃苦、特别能战斗的精神,切实做到拒腐蚀、永不沾。为办事处的发展贡献力量。

干部述职述德述廉报告二

各位领导、同志们:

现在,我代表镇领导班子,把领导班子一年来履职尽责、扬德塑德、廉洁自律、依法行政等情况,作一报告。

7年,在县委县政府的坚强领导下,在十万干群的鼎力支持下,我们牢牢把握“稳中求进,又好又快”的工作基调,紧紧围绕“招商引资和项目建设、黄河故道综合开发、管理示范镇创建、美丽乡村建设、社会民生、作风建设”六条主线,大力推进“工业兴镇、产业改造、城镇提升、乡村美化、民生幸福、管理规范”六大工程,立足革故鼎新,坚持改革创新,深入挖掘发展潜力,不断激活内在动力,抢抓机遇,奋力拼搏,努力实现“镇强、民富、境美”三大目标,全力推动经济社会全面发展。

一、立足理论根本,牢抓思想主线,深入学习贯彻总书记系列重要讲话精神及党的十八届四中、五中全会精神,全力深化学习型党组织建设。

一是抓好党委中心组学习,做到带头学。今年,重点学习国家总书记系列讲话精神、十八届四中、五中全会精神,学习贯彻中央省市县各项决策部署。通过集中学习和分散自学相结合的学习方式,使每个同志理论更加熟悉,政策把握更准,素养得到更好提升。二是深入基层指导,做到带动学。按照分工,各班子成员积极深入各包挂单位、村组,充分搭载每月学习日活动、党员冬训、党课讲堂等载体,推进理论教育阵地向纵深发展。

二、坚定理想信念,严守党的纪律,认真落实中央八项规定和省、市、县十项规定精神,竭力打造素养过硬的领导班子。

今年来,按照中央、省市县“全面从严治党”的要求,本着从严从紧的原则,领导班子认真查找和整改党风、政风方面的突出问题,确保政治清明、群众满意。一是深化制度建设,年初,我们重新修改《镇机关工作人员勤绩考核办法》等规章制度,坚持用制度约束人。要求领导班子做好执行表率,其他同志向班子看齐。二是推进作风建设,以“为民务实清廉为”主线,以认真落实中央“八项规定”和省、市、县“十项规定”为重点,树立清新政风,切实转变了作风。

三、突出工作重心,强化求真务实,统筹推进各项工作有序开展,奋力推动经济社会的全面发展

一是以壮大工业经济为第一要务,靠招商引项目,用项目驱发展,全力撬动崛起的经济引擎。7年,我们深挖自身潜力,放大资源优势,做大产业链条,招商引资和项目建设取得新成果。新签约合同项目5个,其中亿元以上项目1个,合同引资额亿元。投资3亿元的海润光伏19MW光伏发电站项目,竣工并将于年底实现并网发电。总投资5亿元的36MW低风速发电场项目,已破土动工。

二是以黄河故道综合开发为难逢契机,靠开发聚资源,用资源造优势,奋力突破崛起的区位瓶颈。7年,我们紧抓黄河故道综合开发机遇,大力实施古黄河中泓贯通、优质果示范区建设、房湾湿地建设、沿黄河省道建设、集中居住区建设五大工程。目前中泓贯通已全面完成、优质果示范区已初具规模、房湾湿地古黄河风貌初显、沿黄河路铺设正序时推进、集中居住区建设正破点推开。

三是以管理示范镇创建和美丽乡村建设为操盘载体,靠规划促统筹,用统筹推提升,竭力筑牢崛起的形象根基。7年,我们着力在美好城乡建设上,下足大力气,做实真功夫。结合“六化目标”、“八大管理”,“四个到位”,加强镇区基础设施建设,强化城镇管理,顺利通过管理示范镇验收。通过两个月时间,对全镇村庄集中整治,在全县率先引进山东昌邑保洁公司对村庄保洁进行市场化运作,城乡面貌焕然一新。

四是以民生幸福为根本追求,靠实事抓落实,用落实惠民生,着力提升崛起的幸福内涵。7年我们持续强化为群众工作理念,进一步加快为民办实事步伐,目前投资5000万元,农开工程已完工,投资1000万元的医技大楼,正加快建设;投资300万元的镇区污水管网已铺设完毕;新建的幼儿园二园已投入使用;一事一议、农网改造、标准厂房建设、土地占补平衡、农路提档升级等工程正在加快推进。新农保、新农合、计划生育等服务水平不断提升,治安联防体系逐步完善,社会大局和谐稳定。

四、牢记根本宗旨,践行群众路线,真正做到从群众中来到群众中去,决力锤炼一心为民的领导集体。

领导班子始终牢记为民服务的根本宗旨,认真践行群众路线,入基层、接地气,坚持眼睛向下看、工作重心往下移、处世态度向下放, 深入群众,联系群众,与群众打成一片,掌握群众所思、所想、所盼,解决群众所急、所需、所求,真正做到贴近群众、依靠群众、服务群众。

今年来,我们一方面做深做细为民办实事工作,另一方面做好做实访贫问苦、对口帮扶等工作。每个季度、每个重大节假日,领导班子成员都会带头深入走访农家,慰问农村困难党员、优抚对象和五保老人,为农村基层困难党员、群众送去党和政府的浓浓暖意。充分凸显领导班子干在实处的政治本色、全面彰显领导班子一心为民的真挚情怀。

五、坚持从严从紧,深化责任落实,不断汇聚基层党建工作合力,聚力筑牢基层党组织根基。

今年以来,我们紧紧按照“一岗双责”的要求,将“全面从严治党”摆在党建工作的突出位置,将基层党建工作与经济、文化、民生建设有效融合、统筹部署,做实做深基层党建工作。

一是牢牢把握“一岗双责”要求,统筹推进,狠抓落实。重视组织建设、明确责任分工、细化任务分解,推动相关规章制度的制定,健全一套具有常态化监督约束机制,努力构建好党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责,依靠群众的支持和参与的先进基层党组织。

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新疆述职述廉报告(篇5)

新疆干部述职述廉报告

尊敬的领导:

我是一名来自新疆的干部,最近我参加了新疆地区干部述职述廉活动,并按照要求提交了述职述廉报告。在工作中,我坚持认真履行职责,努力为发展新疆作出自己的贡献,在此我想向领导汇报一下自己的工作情况。

一、工作内容和工作成绩

自我进入新疆工作以来,我一直在国有企业工作,负责生产部门的管理和生产计划制定等工作。在这期间,我深入了解了企业的生产经营状况,并在与部门同事和公司领导的交流中,提出了一些可行性很强的改革和发展方案。我始终站在公司和生产部门的利益出发,力求达成共赢的局面。

在日常工作中,我注重对生产流程各环节的优化和改良,在保证产品质量的前提下,提高了生产效率,协调了生产部门与其他部门之间的关系。同时,我也积极推行了新的管理理念和制度,改变了过去的惯性思维,使得生产部门的管理水平得到了显著提升。我的努力也得到了公司和部门同事的认可和赞赏。

二、存在的问题和改进措施

在工作中,我也遇到了一些问题和不足之处。首先,生产过程中存在人员短缺、设备老化等问题,给生产带来了一定的压力和障碍。其次,管理制度仍有待进一步完善,一些员工对制度规定认识不足,导致执行效果不佳。此外,我也意识到自身工作能力还有待提高,需要进一步学习和成长。

针对这些问题,我将会采取一些措施加以改进。一方面,我将与公司领导和生产部门同事积极探讨解决问题的方案和方法,共同制订出具体的改进措施。另一方面,我也会加强学习力度,提高自身业务能力和管理水平,以更好地发挥自己的工作价值。

三、自我总结和展望

在新疆工作的时间虽然不长,但我坚信,只要认真履行职责,立足本职岗位,为企业和地区发展做出实际贡献,就一定能够取得成果和社会肯定。回顾自己的工作,我感到自豪和满足,但也深知自己的不足和不足之处,需要在今后的工作和学习中不断改进和提高。

未来,我将坚持贯彻落实中央和自治区的方针政策,认真履行职责,为实现新疆的强省目标而全力以赴。同时,我也将积极学习新知识、新技能,提升综合素质,在不断地思考和探索中,开创出更为有价值的工作成果。

此致

敬礼!

敬祈惠

批评指正。

新疆干部

XX 年 X 月 X 日

新疆述职述廉报告(篇6)

2017年度中层干部述职述德述德述廉报告

张细政

(校团委书记)

尊敬的各位领导、各位老师:

在学校党委和行政的正确领导下,在共青团战线全体团干的密切配合和全校团员青年的大力支持下,2017年我踏踏实实做事、老老实实做人、勤勤肯肯工作,认真的履行了自己的岗位职责,较好的完成了岗位职责。

一、思想上,牢记宗旨,爱岗敬业,自觉践行社会主义核心价值观

牢记党的根本宗旨,坚持党的教育路线、方针和政策,不断加强党性修养,不断提高政治思想水平和道德品质;坚持党的群团工作路线,积极投身于各项改革创新工作中。在工作中始终坚持用党纪、党规来规范自己的言行,自觉接受师生监督,及时改正不足。一年来,积极参加团省委、校党委中心组、党总支和支部的教育实践活动,不断学习,不断完善知识结构,努力践行社会主义核心价值观。

二、工作中,继承中发展、改革中创新,努力开创团学工作新局面

1.积极开展思想政治教育活动,发挥在“大思政”格局中的生力军作用。广泛开展喜迎十九大主题宣传教育活动,成功举办2017年湖南省高校共青团重点工作“喜迎十九大主题宣传教育活动”,组织万余名团员开展多种形式的

1 主题宣传教育活动近100余场次,在全校青年中掀起学习党的十九大精神的热潮。深入实施“青马工程”,对160名主要干部、553名团支书及401名优秀团员进行了培训,组织参加“湖南青马在线”网络教育培训,在主题知识竞答赛中所获奖项和获奖人数均居全省第1名。扎实开展“共青团系列讲座”,邀请校内外专家老师为6000名学生集中开展了22场共青团系列讲座。组织开展各类榜样选树活动,成功召开2017年五四表彰大会,表彰了46个先进集体、1784名优秀个人,寻访选树了9名优秀青年榜样,1名学生荣获“中国大学生自强之星”。打造坚强有力的网上共青团阵地,以团委微信公众号、微博、青春网为载体,推出一系列网络文化产品,发布新闻121篇、微信390个图文消息,关注人数人,发布微博480篇。发起的“青春献给党,喜迎十九大”微博话题讨论,阅读量达万,讨论量达3011条。

2.成才服务与社会实践成效显著。组织参加“挑战杯”湖南省大学生课外学术科技作品竞赛,4个项目获得二等奖,5个项目获得三等奖,我校获优秀组织奖。组织开展暑期“情牵脱贫攻坚”主题实践活动,活动获得上级部门的高度肯定,我校为10所作典型会议发言的高校之一,荣获省级优秀组织奖。组织开展暑期“三下乡”社会实践活动,226名志愿者赴省内8个县市区开展实践活动20余场,形成优秀实践报告58篇,调研贫困户160余家,实践成果得到中国青年网、湖南经视、红网、湖南教育网等多家媒体报道,社会反响良好,1个实践团获评社会实践活动全国优秀团队,1名

2 老师获评为全国优秀指导老师。青年志愿服务活动常态化,持续开展“定点志愿服务”新模式,完成50人以上的重大志愿活动19次,安排人次在主要交通路口进行文明劝导,圆满完成了学校党委和地方政府交办的创文任务。

3.坚持改革创新,建设高效运行的学校共青团。落实上级改革创新方案, 4月份顺利召开了第二次团代会,11月份成功举行了首次学代会,选举产生了团委会和学生委员会。加强对基层团总支、团支部工作的指导,首次与国家教育行政学院联合举办“提升高校团干素质 推动团学工作发展”专题网络培训,组织55名专职团干部、学生骨干进行为期4个月的培训。深入实施团支部“活力提升”工程,实现了全校26个班级“团支部与班委会一体化试运行”。严格校学生干部选拔与培训,强化党领导下的“一心双环”团学组织格局,精简优化学生会组织机构,创新青年志愿服务工作机制,发展学生艺术团体,推行学生宿舍自治管理组织,构建学生权益维护渠道,规范学生干部选拔考核培养机制,遴选18名学生干部到校直部门进行为期2周的见习工作。

4、校园文化活动异彩纷呈。围绕“践行社会主义核心价值观”、建立中华文化自信等主题策划开展了丰富的校园文化活动,全年举办活动70余场次,参与人数3万余人次。举办高雅艺术进校园活动,首次邀请中国国家话剧院来校演出。以“四自教育”方针为目标,加强社团的制度化建设、提升学生社团的影响力。在2017年湖南省高校最受欢迎“百 3 优十佳”学生社团评选,我校社团再创佳绩,乒乓球协会连续两年获得湖南省“十佳学生社团”称号。

三、业务上,认真钻研,用心教学,完成教学科研工作 在把主要精力投入到工作的同时,也认真开展专业的教学科研。一年来,作为任课教师,指导1名研究生,主讲1门专业课程;作为省级重点建设学科的学术骨干、校级重点学科的学术带头人,验收优秀。以第一作者出版专著1本,获得湖南省自然科学奖励二等奖一项(排第3)。

四、纪律上,廉洁自律,积极创建学习型团组织 一年来,在党风廉政建设方面能坚持高标准、严要求,做到严于律己,以身作责,对本部门员工能坚持“严格教育、严格要求、严格管理、严格监督”,建设廉洁团委;同时,坚持“问题导向”,抓住新形势下党加强和改进高校思想政治工作与群团工作“两大机遇”,树立“三种思维”,提升“四种意识”,建设学习型团组织。

以上成绩的取得,离不开学校领导和各部门的大力支持,离不开各级团干的努力与配合。存在不足的地方,在后续工作中,本人定会加倍努力去改进。在此,衷心感谢各级领导的信任和关怀、各位青年团员的理解和支持。

述职人

张细政

2017年12月31日

4

新疆述职述廉报告(篇7)

近期,新疆地区发布了一份名为《新疆个人述职述廉报告》的文件。这份报告详细讲述了新疆地区行政干部在过去一年中的工作、思考、评估和反思,以及对未来工作方向的展望,目的是增强干部队伍的纪律意识和廉洁意识,推动各项工作更好地开展。

报告中的干部们详细地叙述了自己在各个领域的工作经历、工作成果、不足之处以及改进措施。他们围绕中央和地方的工作总体要求,结合当地实际工作,深入思考了如何推进工作、加强制度建设、确保安全稳定等。同时,他们还强调了自己的廉政建设意识,认真地进行述廉,积极整改工作中存在的问题和不足,严格落实中央和地方的纪律规定,保持干净担当的作风。

报告中的干部们通过自我反省,围绕工作中存在的难点问题,提出了对策和改进措施。特别是在厉行节约、推进双创、深化改革等方面,干部们积极发挥自身优势,勇担重任,积极推进各项工作。他们不断加强学习,增强工作专业能力和素质,努力提升工作效率和水平,以此为切入点,推动社会和经济的发展。

此外,报告中的干部们还为未来的工作展望了方向,提出了长期的、可持续的发展策略和思路,旨在为新疆地区的未来指明方向,为实现更高水平的发展提供保障。干部们提出的未来发展方向包括:加强政策引导,推进转型升级,深入推进民生工程等方面。

这份《新疆个人述职述廉报告》提供了一份有价值的经验和思路,对于加强工作纪律、打造廉洁政治、实现经济发展等方面具有非常重要的意义。同时,这份报告也需要广大干部进一步学习,深刻反思,为推进全面从严治党、推动工作创新和提高治理能力作出更大的贡献。

以上就是《新疆述职述廉报告》的全部内容,想了解更多内容,请点击新疆述职述廉报告查看或关注本网站内容更新,感谢您的关注!

文章来源:http://m.jab88.com/j/170720.html

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