护士长的述职报告。

告诉领导关于业务进展和问题的报告可以帮助他们更好地进行监督和执掌工作，避免工作发生延误。在我们的日常学习和工作中，我们难以避免地要经常接触到报告，你是否还在对写报告感到困惑呢？小编特意为你推荐一篇值得一读的文章，题目是“护士长的述职报告”。请不要自私地独享这个好消息，欢迎与你身边的朋友分享！

护士长的述职报告 篇1

竞选护士长述职报告

尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们：jAB88.Com

大家好！我是XX医院的一名护士，非常荣幸能站在这里向大家竞选护士长一职。我想表达我对所有支持我的人的谢意，感谢你们对我工作的认可和鼓励。今天，我将向大家展示我作为护士长的职责和愿景，希望得到大家的支持和信任。

作为一名护士长，我深知这个职位的重要性和责任重大。护士是医疗团队中至关重要的一环，我们不仅需要提供高质量的护理服务，还需要促进医疗团队的协同合作，提高医院的整体效率和治疗质量。在过去的几年里，我一直积极参与各项工作，并在团队中不断学习和成长。在这个过程中，我意识到作为一名护士长，我应该具备以下几个基本要素：

领导力。作为护士长，我将发挥领导者的作用，引导护理团队朝着共同目标努力。我将以身作则，鼓励大家积极参与讨论，表达自己的观点，并共同制定改进护理服务的计划。我将建立一个积极向上的团队氛围，激励每位护士充分发挥自己的专业能力，提高自身水平。

团队建设。我将致力于加强团队的凝聚力和合作精神。通过定期召开团队会议，我将提供一个平台，让每位护士能够分享自己的经验和问题，并积极寻求解决办法。我也会引入一些团队建设活动，如团队拓展训练和合作项目，以促进团队的沟通和配合能力。

培训和教育。作为护士长，我将致力于提升整个护理团队的专业素质。我将制定培训计划，帮助护士们不断提高自身技能，了解最新的护理理论和技术。我也会鼓励护士们参加各种进修课程和学术交流活动，建立良好的学习机制。

患者关怀。作为一名护士，最重要的任务就是为患者提供最优质的护理服务。作为护士长，我将确保每一位患者都能够得到最好的关怀和治疗。我将推行“以患者为中心”的理念，积极倾听患者的需求，关注患者的感受，提供贴心的照顾。我将倡导护士们将每一位患者当成自己的亲人，给予他们最暖心的护理。

在结束之前，我想再次向大家表达我的诚意和决心。我相信，作为一名护士长，我能够发挥我的优势和能力，为XX医院的护理工作贡献我的力量。我将全力以赴，不断学习进步，为护理事业发展做出贡献。我期待着与大家一起合作，共同创造一个更美好的医疗环境。

小编感谢您的阅读！

护士长的述职报告 篇2

标题：内科护士长述职报告

尊敬的领导、各位同事：

我作为内科护士长，非常荣幸能够向大家报告过去一年的工作情况。在过去的一年里，我和我的团队共同努力，取得了一系列的成绩和进展。以下是我对我的工作进行详细说明的述职报告。

一、领导协调管理：

作为内科护士长，我始终认识到一个高效的管理团队是成功的关键。我积极参与协调工作，与领导和其他科室紧密合作，确保内科的顺利运行。我坚持每周与领导开会，及时汇报工作进展和遇到的困难，以便及时解决问题。同时，我积极参与制定内科的工作计划和目标，并带领团队一起实施，确保工作的顺利进行。

二、人员管理与培训：

在过去的一年里，我注重人员管理与培训，力求提高团队的整体素质和能力。我积极参与护士招聘工作，确保每一名新进人员都具备必要的资质和能力。我会定期与每位护士进行一对一的谈话，了解他们的工作情况和困难，提供必要的帮助和支持。另外，我组织了内科护士的培训活动，包括内科护理知识的讲座和操作技能的培训，以提高团队的专业素养和服务能力。

三、提高服务质量：

为了提高内科的服务质量，我采取了一系列措施。加强团队的沟通与协作能力，提高工作效率和减少人员之间的误解。我鼓励团队成员之间积极交流，及时共享工作经验和知识。我一直强调患者的尊重和关怀，确保他们得到优质的医疗护理服务。我鼓励护士与患者建立良好的关系，关心他们的需求，并及时回应患者的问题和反馈。我注重护理质量的监测和评估，定期开展内科护理质量检查和评估，及时发现和解决问题，提高服务质量。

四、团队精神建设：

作为内科护士长，我一直注重团队精神的建设，营造积极向上的工作氛围。我鼓励团队成员之间相互支持和协助，加强团队的凝聚力和战斗力。在过去一年里，我组织了各种形式的团队活动，如户外拓展训练和团队建设讲座等，激发团队成员的工作热情和归属感。同时，我也注重赏识和奖励团队成员的努力和贡献，鼓励他们不断提升自己的工作能力和水平。

结束语：

在过去的一年里，我和我的团队共同努力，取得了一系列的成绩和进展。但我也认识到还有许多不足之处需要不断改进和提升。在今后的工作中，我将继续努力，与团队一起发挥各自的优势，不断提高内科的服务质量和护理水平，为患者提供更好的医疗护理服务。感谢大家对我的支持和信任！谢谢！

护士长的述职报告 篇3

尊敬的医院领导：

首先，感谢大家对我的信任，感谢领导对我工作的支持与肯定，希望各位会因为我的报告而有一个好心情。

在很多人眼里，护理工作是一项很低级很被动的工作，但是我从小就向往做一名白衣天使，每天穿梭于病房之间，做一名守护者。所以在每一个上班的早晨，我都会给自己一个微笑，我是天使，我用自己的行动改变着人们对护理工作的看法，诠释着白衣天使的真正意义，其实护理也是一门艺术，心与心沟通的艺术，我相信付出了就会有回报。

在工作中对我影响最大的就是院长，不管任何情况下，都会微笑着面对患者，百问不烦地耐心解释，只要患者需要，病情需要，工作永远是第一位的，没有时间和节假日的概念，其实每个患者都是弱势群体，在他需要时，我们哪怕是一个善意的眼神，一个微笑，对他们也许就是春天，在门诊我经常碰到不知所措的人，我总是不等他们询问，而是主动问他们有什么需求，是否需要帮助。把他们领到要找的科室，或是耐心地解答他们的问题，我不认为这是多此一举，我们付出的只是自己的一份热情，而收获的是患者对我们的信任。

工作中总会有许多不如意，摆正一种心态是最重要的，我曾经有过做患者的经历，所有的痛苦让我更珍惜自己的健康，珍惜自己的工作，尊重所有病痛的人，没有什么比拥有健康的身体更重要的，生活中的不如意，工作中的不顺心，我就会想，我比那些病痛的人幸福多了，没有人应该吝啬自己的快乐。

我认为护理工作不单单是一种治疗与被治疗的关系，倡导正确的生活方式，科学的饮食，是预防疾病的重要途径，健康教育是我们护理将要承担的一项重任，每次有了新的病种，我们都会及时组织学习，及时为患者量身定做一份健康指导，让他们对自己的疾病有一个充分的认识，对他周围的人也是一种好的影响，没有病的可以预防，有病的患者可以及时就医，在工休座谈会中，我们也总是积极地把常见病的简单诊断告知患者及家属，以便有疾病的人及时就医，这样让我们的业务水平不断地提高，也扩大了我们的社会影响力。

在病室中，根据我们科的特点，我制定了一份入院患者温馨提示，上面包括了患者想要了解的住院环境、就餐、医护介绍，总之患者的需要就是我们的工作，为患者提供更人性化的服务，是患者的需要，也是社会的需要。

对于护理工作我也只是在摸索中寻求经验，还希望大家一如既往地支持我，及时的为我更正自己身上的缺点找出不足，把护理工作干得更好。

谢谢大家！

述职人：xxx

20xx年xx月xx日

护士长的述职报告 篇4

护士长述职述廉报告

尊敬的领导、亲爱的同事们：

大家好！我是XX医院的护士长，首先感谢大家对我的支持和帮助，让我有机会向大家述职述廉。在过去的一年里，我衷心感受到了医院团队的凝聚力和专业精神的不断提升，但也深感到自己还有很多不足之处。今天，我用这篇报告来总结总结过去一年的工作，并向大家展望未来，希望继续为医院的发展贡献力量。

我想简单回顾一下我的工作内容。护士长是医院中一个重要的岗位，工作内容包括护理质量管理、护理人员培训及考核、护理工作计划和组织、护理质量与安全管理等方面。在过去的一年里，我努力履行我的职责，并且在工作中有一些值得分享的经验。

我将护理质量管理放在首位。建立健全全方位的护理质量管理体系，包括规范病历记录、规范护理操作、做好文明护理、建立护理质量评估制度等。在我的带领下，全院护理质量得到明显提高，得到了患者和家属的一致好评。

我注重护理人员的培训和考核。每个护士都是医院的宝贵财富，只有培养他们的专业技能和知识水平，才能提高医院的整体护理质量。因此，我定期组织护士参加专业培训课程，并且对护士的工作进行定期考核和评价。在培训和考核方面，我将主要精力放在护理技术的提升、沟通与团队协作能力的培养上，有效提高了全院护士的整体素质。

同时，我注重护理工作计划和组织。我明确每日的工作重点，与科室护士长和护士长进行沟通，确保每个环节的护理工作得到妥善安排。我鼓励护士们主动参与和贡献自己的意见和建议，形成了科学合理的工作计划，并将其实施得到了很好的效果。

我强调护理质量与安全管理。作为医院的护士长，我时刻关心患者的护理质量和安全。我引导护士们在日常护理过程中加强危险事件的防范和护理差错的预防，有效提高了护理安全水平。同时，我也重视患者的护理满意度调查，及时了解患者的需求和反馈，并将其作为改进工作的重要依据。

在未来的工作中，我将继续努力，进一步完善自己的工作能力和管理技巧。我希望与优秀的团队一起，共同努力，不断提高医院的护理质量和服务水平，为每一位患者提供更好的医疗护理服务。同时，我也将严格要求自己，坚守廉洁奉公的原则，维护医院的形象和声誉。

再次感谢大家对我的支持和帮助，让我有机会工作在这个团队中。我衷心祝愿每个人在未来的工作中取得更大的成就，医院实现更加辉煌的发展！小编感谢您的阅读！

护士长的述职报告 篇5

1、落实要求，抓好护理质量管理。重视病房管理，科内实行护士长、责任组长、护理质控员三级管理，成立科室质量管理小组，经常下病房进行指导与检查各项制度的落实情况，发现问题，及时在护士会上进行讨论分析，提出整改措施，使病房工作实行规范化管理。

注重质量改进，把科室内存在的问题通过持续质量改进，顺利达到预期目标，建立健全质量监控，加强质量监督，实施标准化质量管理，每月对八项护理质量进行检查、量化、反馈、整改，建立质量管理的长效机制。按照三甲医院的标准，学制度，抓落实，学应知、应会，抓考核，使每位护士在护理部织织的理论、操作考核中人人过关，每位护士学分达标。

2、强化措施，确保安全护理。每月组织学习安全查对制度及各项急救流程，严格遵守各项规章制度和操作规程，不断规范各项操作流程，及时查找护理安全隐患。每月召开安全护理会议，不断强化安全意识，认真学习十三项核心制度及病人护理安全管理制度、护理安全隐患呈报讨论制度、护理事件呈报与预防制度。

增强法律意识，对住院的高危病人及时进行跌倒(坠床)、压疮的评估、报告及认定，有效防止了护理事件发生。积极做好病房的院感知识培训及消毒隔离工作，使院感知识深入到每个人，落实到每一个操作过程，使手术病人的切口感染发生率降到最低，也避免了交叉感染的发生。

3、真心关爱，提高护理服务的满意度。开展优质护理工作以来，护士们转变了思想观念，整合基础护理，用药治疗、沟通和健康指导等各项护理工作，使责任护士对所包干的患者提供连续、全程和全人的护理服务。加强护患沟通，每月组织召开工休座谈会，听取患者及家属的意见与建议。

真正做到想病人所想、急病人所急，每日2次下病房，了解病人的需求，解决病人的困难，征求病人对护理人员的意见，使我们在工作中不断改进，近几个月来，护理服务满意度连续达100分。同时，做好出院病人的电话随访及上门随访工作，使本科室在社会上的知名度、认可度、美誉度不断提高。

4、坚持不懈，全面实施健康教育。针对骨科不同的病种，制订针对性的健康宣教处方，并打印后发放至每位病人，做到人手一份，宣教率达100%、反馈率达95%。每月开讲健康教育课堂1次，对不同疾病的病人进行培训，使他们及时了解一些常见的健康卫生保健知识。针对骨科病人卧床不起，集中宣教不方便，今年下半年开展了质量改进，提高骨科病人个性化视频健康教育，对腰突症、髋关节置换及围手术期的知识，制成图片及幻灯片，到每个病人身旁进行宣教，受到了病人的欢迎。

5、开源节流，提高经济效益。加强经济核算，努力降低医疗护理成本，讲究经济效益与医疗护理效果，要求全体医护人员、工勤人员，从节约每一度电、每一滴水、每一张纸做起，严格控制科室支出、杜绝一切浪费现象。特别注意科室医疗设备的使用、维护、维修与保养，确保正常运行，为科室创造的经济效益。做好每日清单的发放，使患者得到明明白白消费、实实在在治疗。了解熟知各项收费标准，用活、用足收费政策，应收则收、应收不漏。每月电费经常得到奖励，多开展护理服务项目，加强催款力度，避免逃费现象。

6、凝聚人心，促进各项工作顺利完成。把工作做细、做实，努力营造风正气顺、团结协作、和谐高效的工作环境。坚持以人为本，关心、爱护、尊重、理解每一位医护工作者。作为护士长，努力以诚相待、以心交心，充分激发大家的工作热情，使大家身心愉快、满腔热情地投入工作，以博得病人的灿烂笑容。使六病区形成了一个团结、和谐、奋发、进取的团队。

7、开展培训，提升整体素质。制订培训计划，定期组织护理人员进行培训，强化三基训练，经常学习新知识、新技术、新业务，努力提高每一位护理人员的业务水平，以适应科室新技术、新项目的开展，适应时代发展的需要。每周进行一次三级查房，每月进行一次个案护理查房，每季一次操作培训并组织考核，定期组织护理人员进行科内、院内业务学习及三基理论考核。按带教培训计划，认真做好实习生和新护士及进修生的带教及培训工作，使他们在年终护士床边综合考核中人人过关。

护士长的述职报告 篇6

尊敬的领导、亲爱的同志们：

工作、学习上又有了一定的进步。

自从选择了“护士”这个职业，从某种意义上来讲，就是选择了“奉献”。医务工作者从事的是治病救人的职业，曾被誉“白衣天使”和“生命的守护神”，可只有医务工作者才知道实际工作中的艰辛。我是输液室的一名护士长，患者活动量大，再加上患者家属的对护士的要求高，所以我们时刻不能放松精神，要用我们的爱心，耐心，仔细和责任心消除病人的病痛。

优点。

你的亲近，否则，护患之间就会构成隔阂，很难和谐起来。工作中的我面带笑脸，不管进病房，也不论是医治时，还是平日闲暇，只要面对病人，我都是以笑相迎，认真询问，耐心解答，并且做到百问不厌，百答不烦。

3、俗语说“活到老，学到老”，这句话用在医务职员身上再恰当不过。面对新知识，新技术不断的出现，我们要不段的学习，进步自己的知识水平这样才能进步应对危急抢救的能力，今年顺利完成了南京医科大学自学本科的学业，并顺利通过了中级职称的考试，平时也会多看书，多了解本科室相干专业的新技术的发展。

4、固然我也还有些不足，例如工作中还不够仔细，脸部表情不够，不能完全做到全心全意为病人服务。

5针对以上存在的不足，在以后的工作主要从以下几个方面努力：

a、一如既往的抓好政治理论学习，始终保持政治上纯洁性、坚定性。

b、重视加强专业技术理论学习与写作能力的进步，切实写出有较高质量的文章。

c、进一步增强主人翁思想，把医院当家来建，把患者当亲人来待，把信誉当生命来看，把握工作的规律与方法，努力进步工作中预感性。

此致

敬礼！

述职人：xxx

20xx年x月x日

护士长的述职报告 篇7

妇产科护士长晋升副高述职报告

尊敬的各位领导、各位评委，大家好！我是XX医院妇产科护士长，非常荣幸能够在这里向大家述职。今天我要就年度工作回顾、成果展示及个人发展计划等方面进行汇报，希望能得到各位的指导和支持。

一、年度工作回顾

过去一年，我始终把提高妇产科护理质量作为首要任务，不断加强团队建设，推动妇产科护理工作的创新与发展。我坚持以患者为中心，注重提高服务质量，积极参与科研项目，并致力于提升团队整体素质和护理水平。

1. 提升团队整体素质

我组织开展了多次内部培训及学术交流，邀请专家教授进行专题讲座，提高护士们的专业知识水平。同时，积极参与院内外的培训、讲座，扩大了团队的学术视野，提高了专业素养。

2. 发挥科研效应

我着力挖掘和发挥医护人员的科研潜力，组织团队成员参与科研项目的申报和实施。积极开展临床试验，探索适合本院的妇产科护理新方法和新技术，为患者提供更好的护理服务。

3. 加强质量管理

我建立了一整套科学的护理质量管理机制，采用了科学的评估方法和手段，持续改进护理工作，提高护理质量。通过编制和完善各种制度和规范，确保妇产科护理工作的标准化、规范化。

二、成果展示

在过去的一年里，我的团队努力取得了一系列可观的成果，主要包括以下几个方面：

1. 患者满意度得到提升

通过改进护理服务流程，提高了患者的就医体验，患者满意度稳步提升。通过收集患者反馈意见和提问调查，及时解决了患者关注的问题，并对工作做出调整和改进。

2. 学术成果丰硕

在过去的一年里，我院妇产科护士先后发表了多篇学术论文，并参与了多项科研课题。其中，有一项基于妇科手术后的康复护理项目获得了XX市医学科技进步奖，对推动我院的护理水平提升起到了积极的作用。

3. 护理技术得到提升

为了提高妇产科护理技能，组织了多次临床技能培训和病例讨论，增强了护士们的护理技能水平。同时，积极参与学习和掌握新的护理技术，如产妇产后急救技术、新生儿护理技术等，提高了对危重病患者的救治能力。

三、个人发展计划

在今后的工作中，我将继续努力，积极探索妇产科护理的新途径和新模式，为患者提供更好的医疗服务。具体如下：

1. 继续加强学习和培训

通过参加学术会议、研讨班等形式，不断提高自己的专业知识和能力，积极跟踪医学前沿，学习新的护理理念和技术，不断提高自身的专业素养。

2. 推动护理质量持续改进

继续加强团队的质量管理工作，制定护理工作质量目标，提出相应的改进方案，并通过追踪评价实施效果，持续提高护理质量。加强患者沟通，与患者建立良好的沟通和信任关系，及时解答患者疑惑，提高患者满意度。

3. 积极参与科研项目

继续参与科研项目，并以科研为切入点，推动妇产科护理工作的创新与发展。同时争取外部科研项目，促进科研成果转化，为妇产科护理的发展做出更大的贡献。

尊敬的领导、评委，述职报告结束。在今后的工作中，我将充分发挥自己的职能和作用，继续提升妇产科护理水平，为妇产科患者提供更好的护理服务。同时，我也将不断努力，争取更高的职称和更多的荣誉，为医院的发展贡献自己的一份力量。谢谢！

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文章来源：//m.jab88.com/j/152789.html

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